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害怕冲突,源于内心里对早年某个重要他人的畏惧。一旦突破这
那晓旭
害怕冲突,源于内心里对早年某个重要他人的畏惧。一旦突破这个畏惧,你会发现冲突更能令人成长。要重新看待这个畏惧。它只是你早年生活的历史遗留。当下的你,完全有能力面对这一切。
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混乱是你成长的一部分。 当你感到焦虑或沮丧时, 不要轻易相信自己生病了, 你可能正处于觉醒的边缘。 --伊米·洛《你的敏感就是你的天赋》
魏金凤
这句话看似冰冷,实则通透。不必因 “人脉淡薄” 而焦虑,也不必因 “社交无效” 而内耗 —— 你认识谁不重要,谁需要你才重要。与其花时间维系无效社交,不如提升自己的可交换价值;当你有价值时,优质的人际关系会主动靠近。
韩念周
在职场沟通中,遵循"白金法则”有助于跨部门合作的顺利推进。 白金法则的核心为: 一、保持距离,尊重合作方的工作习惯。 二、了解需求,将“共赢”基础构筑在满足对方预期的基础上。 在合作过程中遵循以上两点,可以极大程度避免不必要的矛盾,以结果为导向可以促进双方高效完成目标。
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每当你认为别人毁了你的生活时,实际上是你自己毁了你的生活。 受害者心态是一种非常有害的心态。如果你换一种心态:无论情况多糟糕,这始终是你自己的问题,并且你尽力来解决它。我认为这更有效。
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永远把微笑挂在脸上 好的行为带来好的心情 不要跟别人说自己过的不好 一半人不关心,一半人偷着乐
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人间逢小年,愿所求都如愿,多喜乐长安宁,也愿大家步步如愿走鸿运,“阳”没兔起迎新年。 今天带孩子去新房子里整理,我们南方下去了漫天飞雪,我停下来带孩子们户外感受雪的飘洒在身上的感觉,孩子们玩很开心一点也不觉得冷,玩的尽兴后带孩子们去图书馆借了很多的书,假期她们可以在家自己看书啦。 现在过年的仪式没有那么浓烈了 ,和平常的日子也都差不多,好像也没有很多的期待。
你来说说自己想法吧