情说App
与你相伴成长
打开APP
24.活着的意义是发现,更是成为。 当我们谈论喜欢“生命
王富菊
24.活着的意义是发现,更是成为。 当我们谈论喜欢“生命力强的异性”时,也许我们该先问自己:我活出自己的生命力了吗?
0温暖
0回答
#
心理咨询
相关回答
冯二玲
第451天 即使是很平凡的人,只要让自己具备的潜意识的力量调动出来,就能创造奇迹。
冯二玲
红尘,才是最好的历练场。 真正的英雄主义,不是看不见这个世界的复杂,而是把世界看明白以后,依然愿意热爱生活。 一个人真正成熟的表现,是慢慢活得松弛: 无所谓,不是摆烂,而是不再被小事牵着走。 不在意,不是冷漠,而是不活在别人的评价里。 无所惧,不是没有困难,而是不再轻易被外界定义。 不对身边的人和事期待过高,也不把自己的人生交给别人评价。 用自己的方式,去感受这个世界,去体验,去经历。 毕竟到最后,这个世界上的很多东西都带不走,唯有自己的体验和感受,才是真正属于自己的。
王彤
在职场,你是否也经历过这样的内心戏: · 面对同事的请求,即使不情愿也说“好的”,然后独自懊恼。 · 领导一句含糊的评价,能让你反复琢磨一整晚,陷入自我怀疑。 · 团队气氛微妙,你小心翼翼,生怕说错话、站错队,精神内耗严重。 这很可能不是因为你“玻璃心”,而是一种常见的心理状态在作祟:过度反思(Over-Reflection) 与 职场焦虑。你不断地审视自己的一言一行,试图为所有问题负责,这种巨大的 “情绪劳动” 远比体力劳动更让人筋疲力尽。 健康的职场关系建立在 “课题分离” 之上——分清什么是你的事,什么是别人的事。你的价值,不应由别人的评价来全额定义。 如果你感到职场人际关系已经严重消耗你的精力,甚至影响了你的工作状态与生活心情,请不要独自硬扛。让我来帮助你建立清晰的心理边界,找回从容自信的职场状态。
张亮
情是价值体验,情商主要是对价值体验的认知,识别及应对反馈的综合表现,简单的讲,你能识别他人的情绪,感受,并作出适合的应对措施言行,让对方觉得你和他是同一立场,是为他好,能给对方一些支持与力量,那我们就会认为,你的情商高,所以提高情商,本质上是提高的认知。
徐恒
#陪伴生命成长 #原创日签 如果破除了好坏的禁锢,也就解放了对自己和对别人的很多看见,放松下来的自己,能够真实的呈现真实的反馈也能真实的接纳,黑有黑的力量,白有白的光芒,我们的感受和表达就不再是锋芒,而是温暖的力量
许珂
“只有当人充分是人的时候,他才游戏;只有当人游戏的时候,他才完全是人”。一一席勒
你来说说自己想法吧