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一直都处理不好人际关系,感觉自己没什么朋友,没有稳定的亲

匿名
一直都处理不好人际关系,感觉自己没什么朋友,没有稳定的亲密关系,封闭在自己的世界里,社交真的太麻烦了,感觉每天交心又太累,而消解孤独,面上过的去的又觉得没办法走到内心,又很表面。 因为自己在宿舍里年纪比较大了,就比较照顾她们,但是这样真的很累。 宿舍里a是本地人,但是为人是那种很骄傲的,感觉并不是很合得来,她也是个不知道感恩人,之前她有事情要去医院要干嘛都是我陪她去的,好像就是我理所当然陪她去。 b和我相差了3,4岁,总是和我说她家那些鸡毛蒜皮的事,我其实真的没什么兴趣,每次被人强行说一些自己根本不关心不感兴趣的事真的好难受,而且她和宿舍里c关系不好,每次都要发微信和我说她怎么怎么样,每次和我骂她,好了,我也现在慢慢开始远离她,不太想和她交流,结果现在人家两个好了,我就像一个小丑一样,人真的好复杂

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嘉嘉游
是这样的,我上一家公司做了刚好七个月,是个人原因选择离职的,现在找工作,现在拿到offer的公司有问我签署的合同是几年,我说了三年,问我绩效方面,我说转正才有绩效的,季度绩效,刚好我转正的时候,其实我也不太清楚上一家公司是怎么发放绩效,我的理解是我三月转正,应该是可以拿到3月绩效,1-2月应该就没有绩效,然后拿到offer这家公司问我流水,我也发过去了,没想到现在给我录用offer上面写着6个月,这什么意思呢,还是个正规公司,为什么会约定六个月,对于这个offer不知道要不要接受,目前没有更好的了,我真不知道是所有人都这样,还是针对我,试用期六个月,我想你对我不满意,你可以不录用,而不是又想压价又想延长试用期,一直沟通都没有提到这一点,,我但凡事先知道试用期那么长,我估计不会花费心思在这,从面试到现在一周多了,这期间完全没有提及到,过程谈判也是给我感觉不太喜欢这个hr,要不是需要工作,我想我不愿意与这样的人一样接触,六个月给我感觉是,不管她做的好与不好只要不喜欢了,试用期一个借口就能打发了,你们企业是用人成本低了,那我的成本呢,这触碰到我的利益了呀,不愿妥协可是又能怎么办,跟他们反馈我觉得还是很可能这样要求,要么成功,要么失败,失败了哪你就不去了吗,我想还是会去的吧,可是又不太甘心,生活总是让人失望,可是又不甘……..

你来说说自己想法吧