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1、自我设限:认为“我做不到”“我不配”,提前放弃尝
张佳琪
1、自我设限:认为“我做不到”“我不配”,提前放弃尝试。 2、过度认同过去:让过去的失败或创伤定义未来的可能性。 3、虚假的舒适区:害怕改变,用忙碌掩盖真正的成长需求。 4、外部评价依赖:过度在意他人看法,失去自我方向。
2温暖
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张顿顿
温暖了
相关回答
杜迪文
祝福这片鲜花盛开的土地
以及行走其间的你我
刘中玉
今天来一位面试者 面试下来满是心痛 师范本科毕业 高中教书育人10年 下海销售商海10年 本该意气风发 却是满眼的萎靡及凌乱 开口即是家里有事 可见家中变故已让其萎靡不振 心理能量已消耗殆尽 可惜,可叹 给予寥寥建议 望其悟性斐然 愿其好是翩翩少年
田大朋
一个人回避冲突,讨好别人是想走一条容易的路,但结果是他很容易成为最难走的路,因为当你回避了冲突,回避了关系中的张力,通过讨好别人,牺牲自己,暂时达到了和谐,但是在那个节点上,你没有教会自己如和处理事情,你也没有教会别人去看见你真正的想法,真正的感受,真正的动力,在这个时候,你制造了更大的麻烦,而且随着时间的推移,这个问题会逐渐的加重,然后到了一个不能忍受的时间点上,这个时候你想处理这个问题,结果你发现他对你来讲也太难了,对对方来讲也太难了,对整个关系都构成一种很难的局面,所以我们会说你本来想走最简单的路,回避的东西,结果他最终成了一条最难走的路,我们是需要学习,一个问题上,在每一个冲突上表达自己真实的感受,呈现你真实的样子,当你表达自己真实的一面,就给关系带来很大的张力,当关系处于这种状态之下,你和别人才能够去学习如何真实的处理这个关系,所以我特别喜欢说这么一句话,真爱从真实开始,如果没有呈现真实,那就意味着一个关系还没有真正开始。
王浩
咨询之中咨询师也会出现情绪,这种反移情是值得注意到的,因为这种可能来自来访者,也可能是自身之中存在一个情节需要梳理。 对于前者,可以分析是否和来访者的人际中存在的问题有关 对于后者,此时就要把来访者当做老师,自己是学生,就要虚心求教了。 如果你很自恋的话,后者的概率比较大。
张雪娃
曾活在“应该”里: 应该懂事,应该妥协,应该成全他人 现在只信“我值得” 值得被坚定选择,值得被优先对待 值得一切不用踮脚够的偏爱 不做谁的备选方案 不当谁的情绪观众 这场戏,换主角了
孙三丽
酒拉近了人的距离,把临时酿造出来的感情变成了真的。
你来说说自己想法吧