情说App
与你相伴成长
打开APP
婚姻生活三要素:性,爱,钱! 1、性:有性生活可不可以
李敏
婚姻生活三要素:性,爱,钱! 1、性:有性生活可不可以不爱,答案是可以。 2、爱:有爱可不可以没有性生活,答案也是可以。 3、钱:有钱可不可以不爱,答案是可以。 4、性和爱都没有,只有钱婚姻也难以持久。 5、性和钱都有,但没有爱,婚姻会变得冷漠。 6、爱和钱都具备,但缺少性生活,婚姻也会不完整。 7、性的重要性在于满足生理需求,增进亲密感。 8、爱的核心在于情感联系,给予支持和理解。 9、钱的作用在于提供物质保障,减轻生活压力。 10、三者缺一不可,缺了哪一样都可能出问题。
1温暖
0回答
严松间
温暖了
相关回答
王谦
我非常幸运,很小的时候就明白了这样一个道理:要得到你想要的某样东西,最可靠的办法是让你自己配得上它。 这是一个十分简单的道理,是黄金法则。你们要学会己所不欲,勿施于人。——查理.芒格
高瑞
武志红:夫妻关系是家庭的核心,别拿自己的尺子量对方,不要把权力规则带回家,孩子不该是你的最爱。
刘世淑
60分的母亲就是一个完美的妈妈 我们没有办法做到100分, 当你真正的做到100分的时候,你会竭尽所能的去养育一个孩子, 但是在这个过程里边你会身心憔悴,你会失去你自己 一个失去了自我的妈妈 又怎么可能是一个合格的妈妈呢 所以一个完美的妈妈不一定要有三头六臂 也不必10项全能 而是要学会努力的去爱自己 我们在努力付出的时候一定要学会表达感受 帮自己按下这个暂停键 你不必完全对, 围着孩子转也有你的精彩 你也需要有自己的时间滋养身心,富养灵魂 你更不要经常的责备自己 能够自信是很好的 但是过度的执行会变成一种内耗 而且不要被带偏 远离焦虑的这些圈子和别人家的孩子 不要去对比 学会做一个60分的妈妈 不给孩子收拾烂摊子 不给孩子收拾乱扔的玩具,东一只西一只的鞋 这都不在你的拯救范围以内 大胆用你的孩子 聪明用你的老公 家务不是你的专属,而责任更不是你的独有 女人首先你要做自己 然后做妈妈 60分给自己,40份给孩子
张俊霞
关系是相互的,正如李维榕博士在一篇文章里所写:“人是活在关系中的动物,在关系中我们不知不觉地跳起了一个不断重复的舞蹈,跳的不顺利时,总以为是别人踩了你的脚,却不知道自己也掐着对方的脖子。”
田大朋
1、做事不要太快,做的越快,越容易被挑毛病,领导还会认为给你安排的工作太少了,还会不断的给你增加新的工作,正确的做法是:适当拖延,领导什么时候着急了,你再完成,那也不迟,说不定还会被领导感激。 2、无论大事小事,凡事问领导,不要自作主张,因为你不清楚领导是怎么想的,如果提前没有询问领导意见,努力做出的工作也很可能得不到领导的认可,甚至后续工作上出现了错误还要由你来背锅。 3、态度决定一切,在体制内,你可以没有能力,没有智慧,但你不能没有端正的态度,领导说什么,我们一定要摆出一副认真听取,努力拼搏的样子,后续工作如何开展那是另外一回事。 4、勤汇报,事前、事中、事后都要汇报,勤汇报对自己只有好处,没有坏处,通过汇报可以逐渐建立起和领导之间的友好关系,其次多听取领导意见,也有助于更好的完成各项工作。 5、尽量不掺和别人的工作,除非大领导指名道姓交给你,大领导的面子你还是要给的,如果是一-般同事或者小领导,那就直接拒绝,你只要敢帮一次,那就会有无数次在后面等着。 6、在单位少说话,你是来工作的,不是交朋友的,你和别人说的悄悄话,要不了两天,就会传遍整个单位,并且一定会被添油加醋,或者被人恶意曲解,到时候有你哭的。 7、做事记得留痕,这是一-种很好的自我保护手段,就是为了防止同事甩锅或者领导让你背黑锅,在体制内干工作,还是多留-个心眼的好。 8、做好自己的本职工作就好,不要暴露太多的技能,比如PPT做的好,表格做的好,字写的好等等等等,否则以后一个科室的人都会以此为借口找你帮忙,甚至其他科室的人也来找你,领导也会认为你既然有这个技能,那么此类工作就由你做喽。 9、在体制内工作,注意自己的言行举止,不该看的不看,不该听的不听,不该说的不说,好奇心害死猫,无论是工作上的事情,还是同事之间的事,该保密的一定要保密。 10、和你的直接领导搞好关系,虽然他不能决定你的前途,但他可以对你管理宽松一些,让你过的更滋腻,所以多花些精力在你的直接领导身上,县官不如现管!
曾媛
恋爱是把洛阳铲,把童年创伤都带出来了。
你来说说自己想法吧