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职场中树立老实，热情，但业务水平一般的人设，给同事留下什

匿名

职场中树立老实，热情，但业务水平一般的人设，给同事留下什么样的感觉？

8温暖

15回答

周春丽

温暖了

评论

匿名

2年前

gwy

2年前

29"

2年前

目标：工作轻松、不当老好人策略：老实、热情，业务水平一般预期执行结果： 1、可能同事因为自己老实、热情，把自己当老好人，把琐碎事交给自己帮忙； 2、可能因为业务水平一般，重要工作不交给自己做，从而工作轻松； 3、可能业务水平一般，影响绩效奖金等执行策略的结果，需要在实践中通过同事的反馈获得验证，确认是否需要调整策略？比如和同事边界清晰，不越权，不多话，不多事儿，有能力拒绝非份内工作，或者拒绝同事因为推诿或懒惰而提出的工作求助等…

匿名

2年前

想工作轻松，不想当老好人

2年前

想了解下，给自己设立这样的人设，背后的意义是为了什么呢？

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相关回答

北走

被动社交，我好害怕，她还会有一些自己思想的东西来评判一下。对我造成很多的限制和不自由不自在，但是又不能得罪，身体生完之后至少哺乳6个月朝夕相处，我好害怕，找老公诉说，他就说自己的儿媳妇一起说说话怎么不能呢，可是我就是想起来都害怕，身体腿发软，血液凝固，我该怎么想开，这种事情只能调节我自己，长辈是不可能的，会有矛盾的，会不给带孩子我没法去上班的。。。。

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