情说App
与你相伴成长
打开APP
下图是我加了小苏打,纯净水,煮开以后的样子,容器是全玻璃
匿名
下图是我加了小苏打,纯净水,煮开以后的样子,容器是全玻璃的。黄色的絮状物是什么?大哪个大神推的出来?
6温暖
11回答
严松间
温暖了
评论
咨询师
郭清莲
1年前
跑题了,这是心理服务平台
咨询师
郭清莲
1年前
但不会是纯铁 可能是氧化铁一类
咨询师
郭清莲
1年前
有可能
匿名
1年前
赤红色很像铁
咨询师
郭清莲
1年前
桶装水的成分谁也说不清楚,在小苏打放进去必然会有无法溶于水的某种碳酸盐产生
展开更多评论
相关回答
叮当
我想做心里咨询师,我可以做心理咨询师吗,我想帮助别人。我需要看什么书
xf
今天朋友宴请吃饭,我能感觉同一桌的夫妻两(朋友的朋友),很不喜欢我和老公,之前我们也遇到过多次,我都有这个感觉。有事咨询他,也是很冲对我们,冷冷的对我们,对别人就又殷勤又和善的样子。无冤无仇的,吃了顿饭搞得我好膈应,好在我想,你越看不惯我,我就跟坐我旁边的小姐姐聊得越欢。但就很烦他们。
swsbest
不想上班,工作效率低下,怎么解决
111
我原生家庭和老公原生家庭都好差呀,能量够的时候可以面对,能量低体质差的时候,我把他们都恨了个遍。
多多少少55
- 若前3次咨询后仍感到“被评判”或“隔靴搔痒”,及时更换咨询师; - 警惕“永远温和共情但无推进”的咨询,这可能陷入无效陪伴。❌ 避坑信号: - 空洞安慰(“别难过,会好的”); - 强行建议(“你应该搬出去住”); - 过度解读(“这一定和你童年有关”)。 避免陷入“流派之争”,直接关注咨询师的 **问题解决模式**:
嘉嘉游
公司内部项目变动自己岗位变得边缘化怎么办? 公司项目原本是我们公司内部的人负责的,后面高层突然把项目外包出去了,我们内部有些人面临是辞退,因为外包出去了不需要那么多人,然而我是幸运的,我还留在公司,我手里活还是不变的,领导换成新的领导,外包出去也需要一段时间过渡,约定好有一个月的时间外包项目才正式接手,由于部分同事被辞退了,所以手里的活人手不够,这段时间就我和新领导负责这个项目,这段时间我每天加班加点,新领导对我也还可以,但时间到了外包团队接手了,新领导对我的态度三百六十度转变,爱理不理,不知道是不是现在项目的活都可以给外包团队了,重点的活也不给我,对外包团队的态度比我还好,而且外包项目接手后会拉很多的群,才发现自己只进去了一两个群,剩下大多数群都没有进去,对此我也跟新领导反馈过,她说对接期间都是这样的,我很明确表示了如果我没有进这些群会导致信息不同步,对此她也没有给出明确反馈给我,对这样局面感到心累,下一个要走的是不是我了,我现在对于她没有利用价值了,不然为什么不拉我进群,态度也变得很差呢,对此我应该怎么维护自己权力呢,而且新领导对于项目业务能力还不如我,我也是挺不服她的,不过表面我没有表现出来。。。。
你来说说自己想法吧