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与你相伴成长

学会巧妙占便宜比如，去市场买菜轻轻一问:“便宜点行吗?

凌娟

学会巧妙占便宜比如，去市场买菜轻轻一问:“便宜点行吗?” 说不定就能省下一顿饭钱。遇到行业翘楚别羞于请教，一两句真诚的话或许就能让你的事业腾飞。找那些风险小，回报可能相对大的机会去尝试不要因为怕尴尬或丢面子而错失良机勇敢一些！你的人生或许就能因此而大放异彩！

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个人成长

相关回答

王义丽

自己是自己唯一的敌人，意识（五毒）阻碍个人潜意识（业力），个人潜意识（业力）又是阻碍集体潜意识。

李肖飞

有的人以为自己懂，实际上不懂。有的人不知道自己懂，却真正会相处。希望每个人都可以经营好自己的关系吧

陈瑶琴

多绕些路多走些弯也没关系

李娟丽

今天，当太阳升起的时候，一切都是新的。你还是你，但你已经不同于昨天的你。

冯二玲

与边缘性人格障碍者相处需要磨练的小技巧首先我们要做的第一步依然是要看清楚我们的处境。 ① 看清楚我们的处境，找到边缘性人格障碍者情绪的开关 ② 觉察你自己情绪的导火索大部分人的情感导火索都跟三个要素有关，恐惧、责任和内疚——简称FOG三要素。五个应对策略来应对边缘性人格障碍者的攻击。策略一：为你自己而努力。尽你所能的提升自己的自尊，修复自己的伤痛。策略二：向其他人求证现实。借用他人的旁观者视角，将你从山洞中解救出来，你才能看清楚事实的全貌。策略三：尽量去避开容易引发你导火索的情境。在他们批判、指责，冲你发火时，你要竖个小盾牌，问自己三个问题： 1、他们说的是真的吗？ 2、他们是否在夸大事实？ 3、这里面是否存在非黑即白或者不合逻辑的推论。这三个问题能很好地帮你避免在他们发火时，点燃你情绪的导火索。策略四：尽量减少明显的情绪反应。如果边缘性人格障碍者发现某些行为可以控制你，让你产生情绪，而更加听他的话时，他们就会无意识地重复采用这种方式。因此尽量减少这些情绪反应，就可以避免他们再次利用这一点来控制你。策略五：要明白，你不能控制别人怎么想。当你一旦认为你能够控制他们的想法时，你就会无意识地把和他们交往中出现的所有问题的责任，都转嫁到你的身上，这就意味着你要背着他所有不良情绪和问题的锅。告诉自己，自己有权利照顾好自己，只需要为自己的行为负责。再就是设立边界当你们混沌不清，没有边界时，你们彼此都处于失去自我的状态，就好像浆糊搅在一起，稍微的撕扯都会引发双方的痛苦。学会化解怒火与指责。 ①认真的倾听 ②反馈反馈的技巧一：用我来造句，而不是你。反馈的技巧二：复述倾听的关键点。 ③保持中立一些特殊的交流技巧： ①将焦点集中在你想要表达的信息上。 ②简明扼要。 ③给予对方积极的反馈 ④向他提出问题。 ⑤四不要不要辩解、不要否定、不要反击、不要退缩。 ⑥利用部分认同和幽默。总之，跟他建立一个边界，这样他就能够清楚的意识到，只要他不越过这个边界，控制自己的行为，你们的关系就能够持续下去，他也会感觉到更安全，更有控制感，而不需要通过对你事无巨细地控制，来确定你是否会离开他，因为他明白只有真正让双方在关系中都感到自洽，才能让关系长久。

葛欣

时间作为最公平的资源，也会公平的回报你

你来说说自己想法吧