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人生三大障碍:无知,无爱,无能。 无知让人迷茫,无爱让人
金素红
人生三大障碍:无知,无爱,无能。 无知让人迷茫,无爱让人痛苦,无能让人困难重重。 心想事成不是一个愿望,而是一种能力,更是人生经营的内功。
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张艳
畅海英
1单纯接触原理:频繁见面,如果是学校同学,想办法混进她的社交圈子。职场同事,可以调整上下班时间争取路上碰面。人对多次接触的人或事物,容易产生好感 2 常出现在对方附近/让对方了解 自己:靠近因素 3熟知性法则:单纯只是多看几眼、距离接近一些,就可以增进彼此的好感 4 自我告白:心里的秘密、过去的糗事、曾经生过的疾病等,向对方进行更深入一些的告白。 5寻找共通的地方:趣味相投或生活方式相似的人容易产生好感,如果没有,也可以试着去喜欢他所喜欢的东西,爱屋及乌嘛 6 请男士帮忙:挑一些简单的“麻烦”求救,如简单的工作、朋友的小事等,让男士的自尊心得到空前的满足 7不停赞美:赞美女性外表、穿搭等,赞美男性的内涵如你真幽默、真有学识等
冀锐敏
团体活动中,如果一个人话多,另一个人话少,带领者要反思自己会忽视谁?会回应谁?尝试让这两个人互相学习,一个人学习谦让,另一个人学习张扬。 如果有成员感觉被批评了,千万不要解释,不要为咨询师自己开脱,要做和她父母不一样的事情,倾听、感谢、道歉。然后询问成员和团体的关系如何?下次再来的时候怎么想?会怎么样跟朋友说起在团体活动中的体验? 当有成员发出不满意的声音,其实她是想表达对团体的关心和兴趣,带领着要肯定她对待团体的感情,然后邀请她表达出来。同时要注意对可能被批评的成员说:听完这么多话,您一直坐在这里,很不容易,这需要很大的勇气和定力,如果把不舒服放在一边,这里面有没有一丝对您有有的东西?如果有,那是什么? 如何讨论缺席现象?可以让他们想象:您最不愿意谁缺席?如果谁缺席了,团体会有什么不一样的情况?您缺席了,希望谁注意到?
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你不可能改变在你身上实际发生过的事情。但你可以,而且也确实需要改变你对先前可能发生过的事情最初的理解或解释。 所有好的心理咨询都致力于帮助你忘却或抛弃你基于过去的负面经验看待自己的自我贬低的方式。
杨雪青
爱他的优点,也接纳他的缺点; 爱他的懂事,也包容他的任性; 爱他的优秀,也允许他的平庸; 爱他的成功,也接纳他的失败。 这份接纳,无关孩子的表现,无关外界的评价,只因为他是你的孩子。
胡周琴
道歉并不总意味着你是错的,它只是意味着你更珍惜你们之间的感情。 晚安~
你来说说自己想法吧