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与你相伴成长

从心理学来看，正确表达攻击性，是一种很重要的能力。作为人

唐嘉璘

从心理学来看，正确表达攻击性，是一种很重要的能力。作为人类一种与生俱来的生命力，攻击性是一种本能，无法被消除。

1温暖

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纪晓云

温暖了

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我需要心理咨询吗

相关回答

蔡善根

从业二十余年，我认为成长其实是痛苦的一个裂变过程。当我们大到心理疾病，小到情绪，都可能源于诸多因素（譬如原生家庭、应激创伤、错误的认知行为……），成长的意义就是在于敢于直面接纳过去，重新剥离或者修正过去，蜕变的一个过程。请区别疏导与成长的区别。近年来，不止是NPD，讨好型人格、回避型依恋人格等心理名词也都进入公众视野，成为网络热词。心理学从冷门到出圈，折射人们更为科学、积极的生活态度。从读一本心理学书籍，到听一场心理学讲座，再到做一次心理咨询，越来越多人愿意正视自己的心理需求，寻找能够战胜负面情绪的方式，折射更加科学的健康理念和积极的生活态度。不要忘记，再完备的理论，也难以完全解读生活的复杂性。一个人可能既外向、又内向，时而社牛、时而社恐，常常自信、偶尔自卑。因此，心理学理论的真理性，只能在真实的生活中得到检验。这启示我们，在学习理论概念尝试理解原理的同时，也要勇敢地去接触人、经历事，这才是获得快乐、平和心态的必经之途。这需要我们注意：标签容易遭滥用，概念岂能定始终。稳定内核需修炼，追寻幸福在途中。

张富杰

人这一生，为活着而活着，活好自己，做好本质就很出色了。活着，就是对生命最好的救赎。好好活着！因为你很珍贵。

王慧娜

一个人的心境看口，一个人的本性看行; 人越高越要修心性，低者傲骨高者谦逊; 高者已无人品定义，低者心小处处小人; 高者无我众生广念，低者望山真假善恶。自卑者唯一的尊严就是成为评委，位高者唯一的保护就是行口自律。

张旴晴

田大朋

1、公司最忙的，是公司工资最低的那一个。 2、老板开始三天两头抓考勤，赶紧跑。 3、能力越强，活越多，老板有事就找你，跟老板关系最不好的也是你。 4、面试一定要吹牛，缺钱且无婚育打算。 5、职场如戏，全靠演技。 6、最让你心累的，往往不是工作本身，而是工作中遇到的人，拿着一份工资，干着两个人的活，还要听着三个傻货的使唤。 7、大多数人上班，都赚不到钱。 8、不要让同事知道，你熟练使用office三件套。 9、能力决定下限，与领导的关系才决定你的上限。 10、重要程度:老板>领导>下属>同事。

王倩倩

然而寻觅方知，有的檐下布满蛛网，有的只容得下虚假的笑脸。于是你明白，自己才是那方最可靠的天地。

你来说说自己想法吧