在工作中，经常感觉做的事情没有意义，浪费时间，最终导致自

既然绩效不错，怎么会心情失落呢？

从平凡的生活里找到点滴的快乐，您绩效很好，已经很优秀了。外界会影响心情或情绪的，尽量转移或弱化它们带来的消极影响。

你的绩效不错不正是你的工作有了价值和意义吗？你感到心情失落是你觉得自己应该有更适合自己的事吗？说明你对自己要求高，反应出你能力还没有机会去完全展示出来。

你感觉自己做的事没有意义，浪费时间，甚至由此影响心情的原因是不是你觉得同事的想法和做法有很大的问题，以至于影响到了你的工作，而且无法沟通，因为经常这样你开始对工作产生了质疑，甚至心情失落，觉得自己做的工作毫无意义呢？

部门比较混乱，产品能力不行，总是一些傻逼需求。