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[玫瑰]人的“相信”在何处,人就存在于何处.人相信得越深
刘淑珍
人的“相信”在何处,人就存在于何处.人相信得越深刻,人的存在也就越强劲和坚固.人若是什么都不信,自己的存在就是虚无.
淡定,就是在内心预留一定程度的空旷感,无论遇见怎样的惊喜或是苦涩都无法将其填满.
宠辱不惊,就是早被宠过、辱过,所以见怪不怪.——半山文集
2温暖
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青青子衿
温暖了
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方艾
怎么建立自己的多重身份? 第一步:盘点 拿出一张纸,写出你现在所有可能的身份。包括过去的、被忽略的(比如我会修东西、我擅长安慰人)。 第二步:分类 放进上面四个领域里。看看哪个领域空白,就主动补一个。 第三步:微行动确认 身份不是空想出来的,是靠行动喂养的。如果想确认我是一个写作者,就每周写300字。想确认我关心朋友,就每周主动问候一个人。 第四步:定期回顾 每季度问自己:我的身份工具箱还结实吗?有没有哪根筷子被折断了?需要加新的吗? 你不是一个角色,你是一整个剧团。 成绩下滑了,你还有朋友的肩膀; 工作不顺,你还有热爱的爱好; 关系破裂,你还有自我照顾的能力。 任何一根筷子断了,都伤不到你的根本。这才是成年人的心理韧性。
李尚芷
龙年行大运,要在爱里发光,在关系中扎根的秘决分享: 1、不和第一眼不喜欢的人有任何利益往来。如:不为你不尊重的人打工、不与不信任不喜欢的人合作。因为你内在有一个足够智慧、足够高的识别系统已帮你识别,或许因彼此无法价值交换而显化出来的直觉(如不喜欢),因为你无法与你不喜欢的人一起共事。 2、如果爱,全力爱。如果爱一个人,请全力爱;如果信任一个人,请全然相信;如尊重一个人,请去为他服务。当你全然只为自己的需要去做的时候,你们的关系或许没达到你预期的期待,但你内在的智慧成长一定会超过期待的。 3、对别人和自己适用一个原则:公平原则。比如,你怎么要求自己就怎么要求别人,你怎么要求别人就拿过来怎么要求自己。价值观不偏差对彼此都公平,有利于建立良好的关系。 4、保留宽恕的权利。如果你想结束一段关系也请给对方保留三次机会,如果对方三次都没把握住,你选择离开也就相对安心了。
饶静红
当渐渐把 “这种事为什么要发生在我身上”的想法, 替换成 “这件事想教会我什么”时, 你会惊奇的发现 身边的一切都改变了…
严松间
焦虑常常像一片乌云,悄无声息地笼罩心头。它可能是深夜辗转反侧时的胡思乱想,是面对重要事件前的心跳加速,或是日常生活中没来由的坐立不安。这些情绪虽然令人不适,却也是我们心理防御机制的一部分,提醒我们可能存在的威胁。 试着换个角度看待焦虑:它像是一个过于尽责的哨兵,时刻警惕着潜在的危险。与其对抗或逃避,不如学会与它共处。当焦虑来袭时,可以尝试深呼吸,感受当下的呼吸节奏;或是写下脑海中盘旋的念头,看看哪些是真实的担忧,哪些只是想象的恐惧。 每一次焦虑都是内心的一次对话。当我们愿意倾听并理解它,那些不安的情绪终会像潮水一样,慢慢退去。
刘伟
明天会更好!
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很多人觉得自己不幸福,是因为没有用心感觉幸福;没有一棵善于感受幸福的心,没有安安静静坐下来体味幸福的宁静,就会让幸福在不经意间轻轻流走。
你来说说自己想法吧