情说App
与你相伴成长
打开APP
项目业绩不好,不稳定,我都担心,可是领导丝毫没有一点顾虑
匿名
项目业绩不好,不稳定,我都担心,可是领导丝毫没有一点顾虑,这是为什么呢?以前业绩不好会叹气那些,现在看不到了,一副很平静样子,反而让我很担心…该做些什么吗
8温暖
13回答
夏霜
温暖了
评论
咨询师
石爱红
2年前
从领导的变化中,感觉到了担心,和领导谈过业绩不好的原因吗?
咨询师
赵莎莎
2年前
更担心什么
咨询师
刘芝
2年前
大将稳,领导不急,你做好自己的事就好。
咨询师
章禕
2年前
你很有责任心,也有些担心自己的未来。也许你的领导也有自己的想法,只是没有显露出来而已,不妨在一个轻松的环境下尝试交流下,也许你会获得不一样的感受
咨询师
林其红
2年前
看你的描述你对自己的业绩有担心 同时对领导的平静有担心 面对这样的担心需要怎么应对主要还需要深入的探索下这样的担心的核心在哪?可以具体私聊梳理下
展开更多评论
相关回答
泽
在“无德不立”四个字前面,填一个词组作为座右铭来激励自己,你们会填什么词语?
AA
同样做完一件事,别人轻松愉悦,我却身心俱疲,身体不舒服
逃跑
从小爸妈不管 奶奶去世 爷爷瘫痪 给姥姥看 姥姥嫌弃是外甥 还是姑娘 一边照顾弟弟 一边让我照顾弟弟 弟弟洗完的脏水让我洗澡 弟弟吐的痰说是我不懂事 是因为弟弟是孙子 长大后爸爸因为我是女孩 随意打骂 妈妈和爸爸吵架就鼓动爸爸打我 我好像不懂得感恩 我记不得他们对我的好 他们对我的好就是给我口饭吃让我活下来
雷
享受训练是为了更好的躺平,确保身体没有拖后腿,毕竟杭州的房子我50年也不一定买得起,不结婚,不买房,不买车,毕竟不是我一个人这样。
笙亓
不该隐忍的时候隐忍是在纵容他人的恶 只不过需要具体情况具体分析 似乎人如果能对自己的父母做到清醒 对待他人都会慢慢做到 维护自己 是第一责任
爱思考的小萝卜丁
人,生而自卑,有的嘴硬否认自卑、有的意识不到自己自卑、有的披着优越感的“外衣”潜意识掩盖自卑、也有少数人清醒的认识到自己自卑、接纳自卑,充分自洽。就像我不理解,为什么有的人至少在我的维度与阶层看起来很成功还那么自卑一样,别人也不能够精准的理解我为何自卑到骨子里,唯一不被自卑迫害的大概只有认知极低非常自负的人,他们认识不到自己自卑,一直自以为是,且终生用自负诠释自卑。
你来说说自己想法吧