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与你相伴成长

创伤不是你的错，但复原是你自己的责。

那晓旭

创伤不是你的错，但复原是你自己的责。

2温暖

1回答

没病走两步

温暖了

相关回答

王慧娜

元宵节，五光十色光影下的节日狂欢，既寓意这旧年的彻底结束，想来也昭示了人们对新一年生活“繁花似锦”的美好祈愿。分享一碗汤圆，汤圆是和和美美，团团圆圆;汤圆是美好的寄托，幸福的挂念;汤圆是一种祈福，祈愿以后，路途顺遂圆满。分享一份感动，感动是，无论春夏秋冬，温热寒凉，你都在我身边;感动是，有些人，陪你走了一年又一年，不问缘由，只有相伴;感动是，无助的时候，他们温暖的双手;欢喜的时候，他们一起欢呼雀跃! 分享一份友情，友情是，君子之交淡如水，你需要的时候，TA总会出现;友情是，相知相惜，透过对方的眼，看到更加完整的自己;友情是，相互的付出，相互的鼓励，相互的陪伴! 分享一份关爱，关爱是父母半夜悄悄为你掖上的被角;关爱是朋友突然为你送到的生日惊喜;关爱是默默地为身边的人，送上祝福。春到人间人似玉，灯烧月下月如银。在这花好月圆夜，原您与最爱的人，分享生活的点点滴滴，留住美好，留住爱! 喜度元宵美好夜晚，愿你幸福快乐到永远!

周庆红

新年快乐 2023 祝您合家幸福万事康平安喜乐富贵吉祥恩典伴随您

刘苗苗

“从冲突到接触”扬特夫有一次在培训中面对一位极具挑战性的学员。这位学员公开质疑格式塔疗法的有效性，甚至对扬特夫的教学提出尖锐批评。面对这种敌意，扬特夫没有回避，而是邀请对方坐下来进行“格式塔式对话”。他温和地说：“我听到你对我的方法有很多不满，你愿意告诉我背后的感受吗？”对方起初仍显防备，但在扬特夫耐心的引导下，逐渐说出了自己的挫败感——原来他在学习治疗的过程中遇到了瓶颈，感到无助。扬特夫不仅共情他的困境，还用实际案例演示了如何从对话中找到突破口。这次互动让这位学员对格式塔疗法有了新的认识，并成为扬特夫的忠实支持者。

田大朋

1.去领导办公室，一定要带好本子和笔、手机。好记性不如烂笔头，一来体现对领导的尊重，二来能体现你对工作的负责，避免遗漏，而且有些时候可能要现场和同事沟通联系。 2.领导让你写东西，记得把领导以前说过的话融入进去，让他感受到你平时工作.上心，这如同给报告加了一把香料,让它更美味。 3.修改完的报告记得再拿给领导看过一遍，并且备注修改之处，给领导留下认真细致的好感。 4.汇报工作说结果，总结工作说流程，接受工作问标准,复盘工作谈感受，简明扼要，不要拖泥带水没有重点。 5.和领导沟通时，不要带“负能量”，有事说事，可以说明手头有哪些工作，有条理地罗列，而不是宣泄情绪，抱怨只会让人反感。 6.找领导签字时，要用铅笔把需要签字的地方标注出来,签字的地方空格要大点，领导签字一般都比较大气。 7.如果有需要领导填写姓名和日期的地方，要提前把日期写好，很多文件是需要领导补签的，万一填错了日期，给自己找麻烦。 8.面对领导的表扬，先表示认可感谢，再带上同事一起庆祝，蕞后感谢领导的指导。 9.把领导布置的工作放在心上，并在弟一时间落实后将结果反馈给领导，闭环很重要。 10.在日常工作中，能当面汇报的就不要发信息;能发信息就不要打Call，做好留痕。

王晓静

当我们为了自己所爱而去做事时，便会全心全意。在这过程中没有竞争，因为我们不想和任何人争第一名。也不是因为想得到利益、更大的成就，或者达到特定的目标，因为我们只是爱这件事。教育应该帮助人们了解自己真正爱做的事是什么。然后，人们会在一生中努力去做自己认为值得又深富意义的事。

白立新

时光缓慢，母爱温柔岁月藏起锋芒，唯愿母亲安康以书香寄深情，感恩岁岁相伴愿时光善待妈妈，永远温柔无恙✨

你来说说自己想法吧