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总经理找我谈话,说总部对我们公司不满意,让我们公司的人全

匿名
总经理找我谈话,说总部对我们公司不满意,让我们公司的人全部做销售,从今年1月份开始,受到波动最大的就是我 我是技术总监,现在工资12000一个月,要降到5000-6000(具体多少没说),背150万的销售指标,项目全部结束后,给一定的提成(多少没说)。 这公司我是呆够了,之前谈的14薪没有,项目绩效没有,现在还要调岗降薪。 我是傻子吗?这不就是赶我走吗?用这种下作的办法赶我走。你直接开除我好不好?还问我能不能接受?我当然接受不了。岗位变了,薪资一半都不到,你们是要杀人吗?

5温暖
13回答
张瑞琴
温暖了
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评论
现在大环境不太好,企业压力都很大。尽量先调整到一个你适合的岗位吧,过完年,也可以骑驴找马,再看看有没有新的机会。

匿名
2年前
好的,谢谢

合同到期,也不能给你随意调岗。 你应聘的岗位是什么,以这个为准。 后边只能协调,你同意才行。你不同意,无法上岗,造成的离职,公司也要补偿。

匿名
2年前
我看了一下劳动合同,写了岗位名称和工资,这个合同有效期到2023年12月31日

劳动法熟悉不?劳动合同怎么写的岗位? 我记得劳动法里写了,公司调岗,你可以不同意,让公司赔偿,按照被辞退的标准赔偿。 你再打12333问问。 我也是一级人力师,有些事需要调整心理,有些事就需要举起拳头。 你先在咨询一下法律问题,有困境可以再联系我。

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相关回答
好运连连
我今天突然意识到,我对我对象有严重的愤怒以及强烈的恨意,回想这13年以来,两个孩子都是由我带大,(孩子成绩非常不好,行为举止也不是很好,好的地方就是三观还是非常正确,能分辨是非对错,)我就没有得到过理解,甚至接纳,我一直在接受他的挑剔指责批评,我心中很不服气,我觉得他完全无视我所有的付出,只看到他自己的累,觉得自己每天上班在为这个家累死累活的,他经常给我传播焦虑,说孩子成绩不好以后没有书读,只能去搬砖,禁止我们玩手机,我觉得他控制欲太强,每个星期回家一次,还要教训小孩,给小孩讲上一堆大道理,体罚小孩,好几次睡觉醒来想到他他不理解我就算了,但是错误的惩罚小孩,还吩咐我如何如何做,甚至于怪我没把小孩带好,我就气醒来,加上他以前家暴过我,那种强烈的恨意,和累积给到我的焦虑,我就想暴力对他,我不知道自己是如何撑过来的,我甚至于想过离开这样的一个人,可是这个人还威胁我,这辈子别想离开他的手掌心,我觉得他掌控欲太强,我希望能够得到尊重,理解,支持,有时甚至觉得是不是上天在惩罚我,(经济不景气,最近刚失业,加上自己确实非常非常的疲惫了,打算休息一段时间),我觉得自己真的好累,好想惩罚这个人,以慰藉我这么多年的付出,让他能够有所改变,我心中的委屈恨意依然存在,我该怎么办,如何走出这种迷宫

你来说说自己想法吧