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与你相伴成长

第一，“我被看见” 第二，“我有价值” 第三，“我很重

周璐

第一，“我被看见” 第二，“我有价值” 第三，“我很重要” 我可以，我能行

1温暖

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刘新宇

温暖了

相关回答

石萍

童年经常被指责的人，会在潜意识中存储了很多的被指责感，因此他们有可能会对指责过敏。哪怕是别人很温和地向他提出一些小意见或建议，他们也会产生强烈的被指责感，从而认为别人是在严厉指责自己。他们可能会因此做出过度的、激烈的反抗，或者反过来指责别人，从而严重有损双方的关系。 ——《情绪词典：你的感受试图告诉你什么》

石萍

7不要对未来有太多的设计，连现在都把握不好，还想什么未来！

李丽丽

幸福是什么？幸福不是物质，拥有的多一点就能看得见。幸福是一种心态，一种洋溢在你我心中，不可言语的感受。同样的境遇，不同的心态，既可能幸福也可能不幸。平常心，它往往是引领我们走向幸福的导航仪。我们不妨用一颗平常心来领悟身边的幸福，往往会收获意想不到的结果。

孙力

接纳与承诺疗法（Acceptance and Commitment Therapy）：是新一代认知行为疗法，中最为代表性的经验性行为治疗方法通过正念、接纳、认知解离、以自我为背景、明确价值和承诺行动等过程以及灵活多样的治疗技术，帮助来访者增强心理灵活性，投入有价值、有意义的生活。

吴倩

这个世界到底是什么样子，与这个世界本身无关，而只与你有关，与你愿意把它制造成什么样子有关。 ————曾奇峰

刘静

战略的形成过程，就是一个在大致的战略框架指导之下的不断探索、不断尝试、不断明确的过程，而探索和尝试的过程必然是不断试错和修正的过程。任正非在谈及企业发展逻辑时指出：“方向可以大致正确，团队必须充满活力”，可以理解为，战略方向要保持基本的正确，大方向不能错，同时只有充满活力的团队才有能力在不断探索和修正的过程中去完成组织赋予的各项任务。

你来说说自己想法吧