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与你相伴成长

它不会让你在不安中猜测、在沉默中自责，而

宗金函

它不会让你在不安中猜测、在沉默中自责，而是用平静的回应化解你的焦虑，用稳定的态度接住你的情绪。你会感受到自己被完整地看见——不必优秀才配被爱，不必完美才值得拥抱。你可以脆弱、可以迷茫，可以展露那个连自己都不太喜欢的部分，而对方依然愿意靠近你、理解你。这样的关系，像一面温柔而诚实的镜子，让你照见自己值得被爱的样子，也让你有勇气成为更好的自己。爱不是彼此补偿，而是共同成长。最终，你在爱里学会了爱自己。愿你遇见一个人，让你确信：人间值得，爱也值得。情感心理学

1温暖

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尤四海

温暖了

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感情那些事

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谭丽梅

5. Move From Psychological To Existential 5. 从心理转向存在 When we talk about a spiritual process, we are talking about shifting from psychological to existential. Life is about the creation that is here, knowing it absolutely and experiencing it the way it is; not distorting it the way you want. If you want to move into existential reality, to put it very simply, you just have to see that what you think is not important, what you feel is not important. 当我们谈到灵性过程，我们谈论的是从心理层面转为存在层面。生命是关于当下的创造，完全地知晓它并且体验它；而不是任意歪曲它。如果你想进入存在的实相中，简言之，你只需要看清你的想法不重要，你的感觉不重要。 What you think has nothing to do with reality. It has no great relevance to life. The mind is just chattering away with nonsense that you have gathered from somewhere else. If you think it is important, you will never look beyond that. 你所想的和现实没有一点关系。它和生命没有丝毫关联。思想只是在唠叨着你从别处收集来的无稽之谈。如果你认为它很重要，你就永远不会看得更远。 Your attention naturally flows in the direction of whatever you hold as important. If your thought and your emotion is impo

蔡惠梅

#触动与思考 2024年罗胖的跨年演讲给我最大的触动是：“一困惑就出门”。因为这句话，当我一遇到困惑和迷茫，我就积极主动地约老师、朋友一起探讨

在这个过程，我发现我遇到的困扰和问题不只是我一个人的问题。我身边的很多人目前此刻可能都挺难的，而大家都在努力地寻找答案。是的，我不是一个人在孤军奋战 #焦点解决短期治疗 #悦读分享#刻意练习#读书会

那晓旭

人都需要自我掌控感，但是由于底层逻辑不同，就有了不同的性格偏好，也会选择不同的做法，从而产生了不同的结果。有的人喜欢按计划执行，因为计划提供的秩序感，让人赢得了掌控感有的人喜欢随时改变计划，因为自己能通过改变带来优化，让人赢得了掌控感还有人排比计划，认为计划是一种约束，希望在放纵和自由中找到自我存在感，从而获得掌控感。其实，因为这种做法缺乏目标和追求，并不能真正意义的做自己，久而久之会让人产生迷茫和失重感，最终将失去自我掌控感。

王倩倩

今天起我决定放下焦虑因为我知道每一步都是该走的路一切都是最好的安排我没有问题只需要接纳我放下评判，看见真实我拥抱自己的全部经历所有的发生都有其深意我没有问题只需要领悟我的本质清澈明亮所有的情绪皆为过客我与内在平静深深相连答案便自然浮现我没有问题只需要倾听我深深扎根缓缓绽放一切安好我没有问题

王珊

承受一件可怕的事要比没完没了地想像它、等候它轻松一些。｜博尔赫斯

王富菊

人际关系是生活中的一个重要方面，它可能会因为各种原因变得复杂和令人困惑。如果你愿意分享更多关于你遇到的具体问题，我会尽我所能提供一些建议和见解。以下是一些普遍的建议，希望能对你有所帮助： 1. 沟通：开放和诚实的沟通是解决人际关系问题的关键。尝试表达你的感受和需求，同时也倾听对方的观点。 2. 尊重：尊重他人的感受和观点，即使你不同意他们。这有助于建立相互尊重的关系。 3. 界限：明确你的界限，并尊重他人的界限。这有助于避免误解和冲突。 4. 同理心：尝试从他人的角度理解情况，这可以增进理解和同情。 5. 解决冲突：当冲突发生时，不要回避，而是寻找解决问题的方法。这可能包括妥协或寻求第三方的帮助。 6. 自我反思：有时候，我们的行为或态度可能是问题的一部分。花时间反思自己的行为，看看是否有改进的空间。 7. 寻求专业帮助：如果人际关系问题变得难以处理，考虑寻求心理咨询师或关系专家的帮助。如果你有具体的情况或问题，可以详细说明，我会根据你的情况给出更具体的建议。记住，每个人的情况都是独特的，所以解决方案也需要个性化。

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