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我工作有一点问题做的不够好，我上级领导知道了，她不直接告

匿名

我工作有一点问题做的不够好，我上级领导知道了，她不直接告诉我，而是让别的同事开会说出我做的不好，那个同事不是她的下属，关系一般般，那个同事为什么愿意听我上级领导指出我的不是，那个同事就不怕会得罪我吗？为什么那个同事会愿意帮我同事去做事呢，他们也没有什么利益关系啊，这是为什么呢

9温暖

8回答

吴晶波

温暖了

评论

5年前

92"

5年前

什么心情让你探究这些问题的答案？

5年前

工作和人际关系问题，建议找专业的咨询师寻求帮助，单独进行咨询。

相关回答

单身的苦

人生路上有三看：一看远、二看宽、三看淡。看远看远是寻找目标，渴望飞翔，寻思境界。获得让自己深信不疑的理由。远望在视野上闪亮，目标在牵引中成长，飞翔充盈人生，境界提升人的形象。走上山冈，站得高看得远，心地淡然，胸怀坦然，才能体会到一览众山小，才可由近及远、由此及彼、由表及里地探索出惊人的发现。看宽即宽敞的思路、宽宏大量的胸怀。看宽，是平视。平视看人，对高贵者来说是一种品格，对卑微者来说是一种骨气；平视做事，是切入现实，是与时代并肩，是倾听岁月的乐章。这里，需要想得开一些，思维空间大一些，心胸宽阔一些，处事宽容一些，眼睛就会明亮一些。看淡淡泊，不是没有欲望。属于我的，当仁不让，不属于我的，千金难动其心。它是人生的一种心情，一种固守生命本分的态度，一种人生轻松处世之执著不执迷，热望不奢望真谛。因而，胸怀淡泊人长寿，心平气和体健康。淡定，是固守自己的所得，珍惜自己的幸福，与世无争，简单而又快乐。

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