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男女思维差异，避免错位沟通，如何提出需求。共情–换位

刘云清

男女思维差异，避免错位沟通，如何提出需求。共情–换位–表达，复盘。

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感情那些事

相关回答

黎德坤

咨询的本质不是理解一个人，而是改变一个人。理解也是为了改变。但不要期望改变很快发生，毕竟对大多数人来说，改变是一件令人痛苦的事，因为改变总要放弃点什么，包括放弃自己的执念。多年以来，这些执念被当成了自我的一部分，甚至被当成了自己内心的声音，而它们事实上却是来访者烦恼与痛苦的根源。

郭乔蓉

职场中，每天需要处理很多事情，即:面临多任务处理模式。 “多任务处理”可能带来负面的影响:导致完成任务放慢速度或表现不佳。“多任务处理”无论如何都会牵制精力，“多任务处理”时的思维切换既浪费时间也浪费精力。为了同时密切关注多项活动，还需要付出额外的精神代价。因此，对于会造成重大后果的事，你需要避免采用“多任务处理”。每次只集中注意力做一件事，也有助于你拿出更好的表现。可以采取突破性解决方案的思维方式，即为“深度工作”，利用一段不会被外界干扰的时间来思考最重要的问题，以便取得进展。

李春娣

你觉得自己控制欲强吗？也许很多人会说，不觉得呀！然而事实上，大多数人都比自己以为的控制欲更强，而且它体现在我们生活的方方面面。在感情中，伴侣做了不符合自己期待的事情，会感觉失落，甚至愤怒。或者一有分歧，就忍不住论个是非黑白。或者，爱干涉伴侣的生活，无法忍受对方有自己的独立空间等等。在亲子关系中，每次孩子不听话就抓狂。或者处处干涉孩子的选择，比如穿什么衣服，交什么朋友，上什么培训班等等。试想一下，若是在这些失控的时刻，有个大师在你耳朵轻轻对你说：“放下吧，顺其自然，一切皆是最好的安排。” 很可能，你会忍不住怼他：“凭什么？做不到。” 为什么做不到？因为不想放下，不能放下，想要牢牢地控制别人的意志和行为。这就是控制欲存在的证明。

钱英

“一个痛苦发生了，就是一个痛苦，而且发生了你是抹不掉的，你对待这个痛苦的态度，决定你还会不会再遭受一次痛苦。”

闫艺林

“你只想要100%的改变，所以你才被困住了;现在我们要做的，是先试试把5%做好。用一个极其微小而不同寻常的行动，去打破惯性和困局。” ——李松蔚

林史桦

最好的状态就是每天醒来面朝阳光，嘴角上扬不羡慕谁，不讨好谁不焦躁，不迷茫清晰自己要什么，也坚定自己不需要什么！明自己所是，亦如自己所是！心如明镜，照亮自己，自在欢喜

你来说说自己想法吧