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职场中树立老实,热情,但业务水平一般的人设,给同事留下什

匿名
职场中树立老实,热情,但业务水平一般的人设,给同事留下什么样的感觉?

8温暖
15回答
周春丽
温暖了
评论
匿名
1年前
gwy

目标:工作轻松、不当老好人 策略:老实、热情,业务水平一般 预期执行结果: 1、可能同事因为自己老实、热情,把自己当老好人,把琐碎事交给自己帮忙; 2、可能因为业务水平一般,重要工作不交给自己做,从而工作轻松; 3、可能业务水平一般,影响绩效奖金等 执行策略的结果,需要在实践中通过同事的反馈获得验证,确认是否需要调整策略? 比如和同事边界清晰,不越权,不多话,不多事儿,有能力拒绝非份内工作,或者拒绝同事因为推诿或懒惰而提出的工作求助等…

匿名
1年前
想工作轻松,不想当老好人

想了解下,给自己设立这样的人设,背后的意义是为了什么呢?

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