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我们可以有意识的觉醒自己,以我们选择的方式激发自己的潜能
步志敏
我们可以有意识的觉醒自己,以我们选择的方式激发自己的潜能来提高自己,完善自我。
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邢娜
3.对方把“负面情绪”转移到你身上 比如:同事被领导批评,心里不舒服,你找他对接工作,他没好气地说“别烦我,这点事自己不会弄吗?”不是你烦到他,是他把对领导的不满转移到你身上而已。 这种不尊重,是对方的“情绪转移”,你只是“情绪出口”,你只是刚好撞上了,和你做得好不好无关。 03 如何用镜子效应保护自己?(超级实用) 1.停止自我怀疑遇到不尊重,先别急着反击,也别怪自己。“镜子效应”提醒我们,这种行为更多是对方内心的投射。 2.别急着沟通。有时候,你越解释,越想沟通,只会让对方更加瞧不起你,越被对方“无视”或者“推开”。直接冷处理就好。 3.设置清晰界限,适度疏远保持安全边界,必要时,直接屏蔽或拉黑,别强行维系一段让你不舒服的关系。 4.做自己的镜子,坚定自我专注于你想成为的人,而不是别人眼中的你。你如何对待自己,教会别人如何对待你。不尊重你的人,不值得你消耗情绪。 5.善用沉默的力量不回应、不解释、不反击。有时候,不回应就是一种有力的回应。你的每一次解释,都是在“喂养”那个伤害你的人。 写在最后: 不是你太敏感,也不是你做得不够好。真正有价值的关系,永远是互相尊重、彼此温暖。遇到不尊重你的人,别愤怒,别解释。只需一面“镜子”,安静地守护好自己。
李春兰
领悟必须同时有深刻的感受和认知上的理解。理智上的领悟为问题提供了一个客观的解释。这种解释往往是无效的,它使来访在理解上是阻滞的而不知该走向何处。我们都知道有些人可以对他们心理问题的历史和根源有全面的理解,但却无法充分地表达情绪或情感。而情感的领悟将感受与理智联结起来,创造了一个个人投入感和责任感。 所以这大概就是为什么不能单纯靠看书解决心理问题,因为理智懂了,情感还没理解,在咨询中,两个人的张力,在关系里去体验情感,才会在某个时刻真的领悟.
沙桂华
未来并非可控, 选择本身比完美选择更重要。 总想等想清楚一切再行动, 但真相是: 未来没有最优解, 只有当下能做的选择。
张建娥
1、敢于表达,不要害怕被指责,对方怎么想不是你的问题。 2、不要怕说错话,通过错误去学习,一点点进步。 3、不要在意对方的批评或拒绝,我有权利说,对方有权利拒绝。 4、不要怕权威,沟通时我们是平等的,拉低自己就相当于输了一半。 5、接受对方所有的回应:接受未必认同。 6、不要怕别人攻击你或讨厌你:可能是他的投射,那是他的事。
周凡
生命的意义不在于想象 而在于创造和追求 当我信任自己时 我便可以抵达任何一个目的地
徐恒
每个人都是天生的创造者和艺术家 也都渴望着爱与被爱 如果生活平淡无奇没有惊喜 不妨试着去自己去创意 无论给出爱还是收获爱 所有的流动都会让心充满爱意
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