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工作上，明明业绩比他好，为啥领导看重他而不是我呢？因为他

匿名

工作上，明明业绩比他好，为啥领导看重他而不是我呢？因为他是领导就别的部门挖过来的人吗，特别自豪吗……难以理解

12温暖

8回答

郝文英

温暖了

评论

5年前

坚守你的初心

5年前

想起个比喻，一家里两个孩子，为什么家长特喜欢一个，另一个学习再好也不被夸赞

5年前

看到您的留言，能感觉到您的委屈不满和愤怒，很多时候我们会遇到一些不公平的事情，我们可以据理力争然后走人，是很爽快但也很激进。我们也可以不断修炼自己，将这种不公变成前进的动力，等到时机成熟可以有更多的力量做出选择，不知道您有想过用什么方式来处理自己的这种愤怒呢？

匿名

5年前

区别对待感觉不好受，让一个对你很忠诚的员工变得失望，没有以前激情，现在只有为了完成工作

相关回答

心碎小子

泽

我工作的地方有一个大楼和一个小楼，我是在小楼上班，都是大门儿小都是小门儿，所以我经常从小门出来。有一次我单独一个人从校门出来，却被其他科室的领导误认为是我独来独往，一个人从侧门出来，其实不是这样，因为我是在小楼上班，所以从小楼出来正好顺理成章。想问一下，从心理学角度，如何解释他为什么会有这种没有调查的论断？

一边一边去

我哥哥打我嫂子了，说他他不听，我现在好讨厌他，连劝都懒得劝了怎么办

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去看心理医生的时候接触久了感觉她有心机怎么办？一开始没感觉，接触久了就感觉她是那种有心机的女的。找过的女心理医生一般都这样。

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我要猜出来我让大家损失钱，我的存在是大家负担需要很长时间，我也是最近才猜出来的，你们虐待一个不知情，搞不清楚状况的人不占理。我只要猜出来了，我就会行动起来。继续虐待我，我才会罢工。而且我愿意减少大家的损失献出生命。群体的罪恶我也不知道怎么办。群体确实不占理。

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