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因为谁也不想多干活 双方起了歧义 还因为同事做的不好而争
匿名
因为谁也不想多干活 双方起了歧义 还因为同事做的不好而争吵 而严格来说 他也算是我领导 怎么办 最上级领导也不作为 也不搭理我们发生什么事 额 真让人棘手
15温暖
21回答
王亚彩
温暖了
评论
咨询师
鞠艳超
1年前
23"
咨询师
李璟
1年前
9"
咨询师
刘静
1年前
在职场要做到不失自我的前提下又能权衡利弊，确实需要更多的智慧和历练
咨询师
原琪
1年前
多干了会怎样？对对方做的又好像不满意，感觉很生气，好像沟通不顺畅。聊聊
咨询师
罗丹
1年前
“算是领导”，是又不是，边界模糊不清。这也许是处理关系的重点
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