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感到痛苦,不做调整,是在享受痛苦带来的福利。
唐建刚
感到痛苦,不做调整,是在享受痛苦带来的福利。
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周春华
我们每个人都有认知的局限,但我们做出的内个决策却不会因为你的无知而免除你所无知的部分带来的代价
曾艳红
自我成长的三个阶段: 1.悦己:接纳自己,听过这样一句话:“活着不是为了取悦世界,而是懂得在这个世界里愉悦自己。”生活中,有些人总是想成为别人喜欢的样子,到最后却反而弄丢了自己。其实,与其仰望别人而失落,不如成为自己的光,照亮自己的路,做自己故事里的主角。接纳自己的不完美,学会欣赏自己的独特,照顾好自己的身体和心情,你终将收获一个闪闪发光的自己,把人生过成独一无二的限量版。 2.阅己:认清自己,找准目标成长,就是不断认清自己的过程。懂得认清自己的优劣势,才能在取得成绩时不骄不躁,在遇到挫折时勇于挑战;认清自己的能力边界,才能知不足而上进;认清自己的过往得失,才能改正错误不断进步。人生没有统一标准,适合自己的才是最好的。只有正确认识自己,才能找准目标,掌握人生的方向盘。 3.越己:超越自己,拓宽边界。提升自我,不是与他人攀比,而是超越昨天的自己。超越自己,就是不自我设限,努力塑造一个全新的自我,让生命发光发热。人生好比登山,辛苦爬到了半山腰,可以看到参天大树、满眼碧绿;如果继续迎难而上,抵达山顶,便一览众山小,目及之处皆是风景。不断超越自己,才能有机会看见新的风景,才能遇见人生的无限可能。
王倩倩
“你这都不懂?”, “你没长眼睛吗?”,“你就不能动动脑子吗?”,“这么简单的事情都做不好吗?”……类似的一些话,你是不是经常听到?你是不是也会这样和人说话?有没有感觉到,这样的语气,让人浑身难受,让人愤怒,又很伤人? 这种语气,不仅仅是对对方行为的否定与攻击,更是对对方人格的一种轻蔑与贬低。这种说话方式,不仅指出对方做错了事,更进一步暗示对方无知、愚蠢,仿佛对方连最基本的常识或能力都不具备。面对这样的指责,生气和愤怒才是听者最自然的反应。 习惯性反问,是一种令人极其反感的说话方式。它破坏了人与人之间的尊重和理解,容易引发负面情绪和冲突。为了建立更加和谐的人际关系,要慎用反问句,多用肯定句来表达自己的观点和需求。这样的沟通才能更加顺畅,人际关系才能更加和谐。
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有毒的关系和健康的关系一样受欢迎。答案很简单:上瘾。有毒的爱情,让人们生活在一种永无止境的困境中。有害的关系可能会让我们总是想要更多的人,这只会破坏我们的健康。当我们无法释怀,以为总有一天一切都会好起来,以为对彼此的伤害是偶然的,以为这段关系只会经历一段艰难的时期时,情况会变得更糟。
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你来说说自己想法吧