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部门同事产假，自己承担了很多工作，领导还说我做事效率低，

匿名

部门同事产假，自己承担了很多工作，领导还说我做事效率低，为工作付出了很多心血，因为工作量大也会有出错的时候，心里很不舒服，应该怎么办？

11温暖

16回答

高志新

温暖了

评论

2年前

41"

2年前

有时候不能只埋头做事，也得会说。

2年前

你有让领导看见你的困难吗？

2年前

领导只看结果，不问缘由。既然如此，你可以尽可能多的向他反馈工作进度，让他对你的工作量有足够的体验。而不是闷头干活，他就可以找理由说你。

2年前

把自己的委屈难过向领导表达，只要不攻击指责，心平气和地沟通就好，也可以先做心理咨询，调整心态后再去沟通

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相关回答

遥遥咫尺

从小就觉得父母不爱我，钻了十几年牛角尖，直到被谈四年前任无缝衔接+断崖，拼命内耗找到痛苦根源跟父母达成了和解才停止内耗。他会对我指责贬低，三角测量，还会利用我害怕被抛弃的阴影一次又一次让我回到创伤，我明知道他不好硬是要在一起。分分合合多次，离不开又分不掉。今年六月份分手后，甚至拉扯我让我回到刚开始的感觉，把我当备胎拉扯了三个月。然后通过资料了解到他可能是npd！又得知自己可能是个bpd，但是从前的我特别害怕失去，从不主动，如今没什么感觉了。好像失去了谁都不重要，以前不敢爱人现在很想爱人，也不会幻想分手场景了。心态从害怕失去不敢动心变成无所谓了，这个不行下一个。可我才被断崖一个多月啊！四年时间转换思维这么快的吗，感觉自己精神有很大问题。我这是到底是啥精神问题…

逃跑

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雷

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AVEnie

如何理解这句话。

你来说说自己想法吧