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在咨询师和用户之间,并不是一开始就能建立一个完美的可以提
陈朋利
在咨询师和用户之间,并不是一开始就能建立一个完美的可以提供帮助的关系。这段关系需要建立在信任的基础上。这种基础的搭建,又需要咨询师运用专业的技术:接纳,尊重,倾听,共情,积极无条件关系,建立相互信任的联盟。这个过程,既需要用户的信任,更需要咨询师的专业和真诚。
1温暖
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尤四海
温暖了
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心理咨询
相关回答
徐东芬
人与人最舒服的关系, 并非是不分你我,而是熟不逾矩。
于敏
情绪传染 情绪传染,又称情绪共鸣,是指人们在无意识中模仿和感受他人情绪的过程。这种传染可以是面对面的,也可以通过电视、电影或社交媒体等非直接接触方式发生。 例如,当一个人看到朋友哭泣时,他可能会不自觉地感到悲伤,甚至自己也流泪。同样,一个房间里的人如果都在笑,即使是不了解原因的人也可能开始感到快乐并加入笑声。 在这个信息爆炸的时代,我们无时无刻不在接受来自外部的情绪,如何在这样的环境中保护好自己呢? 1提高自我意识:认识到自己的情绪可能受到他人影响,有助于更好地控制自己的情绪反应。 2积极环境:选择与积极、乐观的人为伍,可以提升自己的情绪状态。 3情绪调节技巧:学习情绪调节技巧,如深呼吸、冥想或正念练习,有助于在面对他人负面情绪时保持情绪稳定。 情绪传染揭示了人类情绪的互动性和社会性,理解和利用好情绪传染,我们可以更好地管理自己的情绪,建立更加和谐的人际关系哦~
林霞
✨ 我们的婚姻问题,考验着我们与另一个人亲密生活的能力。如果我们缺少如何在民主氛围中相处的知识和技能,我们的家庭就会成为一个局面紧张和相互敌对的“战场”。丈夫和妻子会认为很难和平共处,当孩子也参与到“战争”中时,婚姻关系通常会紧张直到本撕裂。我们不知道如何以相互尊重的精神来解决冲突和矛盾,而在民主氛围中生活的先决条件正是相互尊重。 —鲁道夫·德雷克斯
赵莎莎
我们必须从“这是谁的课题”这个问题出发,把自己的课题和别人的课题进行分离。只有进行了课题分离,我们才有可能做到远离不必要的烦恼。 就拿别人对你提出要求来说,你的课题就是要不要接受他的要求,只需要就事论事,做出你想做的回应就好。至于他怎么来处理你的回应,他会不会感到失望,会不会认为你太不近人情,那就是他的课题了。那你可能会继续追问,如果他的反应可能对你造成伤害,那么这是谁的课题?思考一下,这是你的课题,问题抛回给了你,对于他的反应,你可以考虑远离,或者回击。 课题分离给了我们一个很好的思考角度,很多棘手的问题,用课题分离,很有可能会让我们豁然开朗。 我们可以用亲密关系中的“分手”来举个例子。当对方提分手或者表现冷淡的时候,我们应该有意识地辨识出“他究竟在想什么”这个问题,是对方的课题,我们不该妄加干涉。因为事到如今,对方怎么想的,对我自己来说已经毫无意义。而“我想要一个什么样的人生”“我适合什么样的伴侣”“我该如何取悦自己、喜欢自己”,这个才是我应该花时间精力去关注的课题。 同样的,我们在职场中,常会听到有人抱怨说,谁谁谁的工作能力不过如此,为什么他升职加薪这么快。这种时候,我们应该认识到,不论别人实际工作能力如何,他何时升职加薪,都是那个人的课题,更是选择提拔他的领导的课题,不是我们应该干涉的课题。对我们自己而言真正重要的课题是,“我想要获得一些什么样的成就”“我从这份工作中是否得到了我想得到的”等等。我们需要时刻谨记,值得我们花时间精力去思考的课题,是以“我”自己的内心为出发点的。 但是问题来了,面对一个事的时候,我们怎么来分辨这是谁的课题呢?阿德勒认为只需要考虑某种选择所带来的后果,最终由谁承担就可以。谁来承担这个结果,那这就是谁的课题,谁就有这件事的选择权和决定权。
李娟丽
相信每个人都有做实现的能力,所以你终究会活成你希望的样子。自证预言能够导致很严重的后果,自我实现承诺也能很容易地在现实世界的事件中被利用。正如罗伯特·罗森塔尔和莱诺尔·雅各布森的实验所证实的。老师的预期充当着自我实现预言的作用。
司春阳
你来说说自己想法吧