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有时候我们口口声声说想要什么什么样的结果,然而细细去观察
程璐璐
有时候我们口口声声说想要什么什么样的结果,然而细细去观察我们的行为,我们的做法往往背道而驰,因为我们有消化不了的情绪,会影响我们的做事方式,从而影响和破坏我们的关系,往往让我们想要的结果不如我们所愿
1温暖
0回答
严松间
温暖了
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个人成长
相关回答
熊丽
爱
是什么呢? 是一种彼此间深深的吸引,深到会把对方纳入为自我的一部分。所以,会感受着对方的难过而心痛,感受着对方的快乐而微笑;因为关心自己,所以也会自发的关心对方;因此尊重自己,也会尊重对方的选择,却也可能担心着对方的选择(就像某种自我的心理冲突);因为能给宽容自己,而能包容对方…… 爱,是一种完全自发的情感
但,如果经历不同,那就要反思,我们是否以爱之名,实际在因为心理匮乏而追求填补个人的满足感,毕竟爱自己,都是我们需要不断去学习成长才能得到的。就像一个枯竭的河流,哪有能力去滋润旁边的土壤
所以,今天开始,学习如何爱自己吧
尤四海
心理问题不可怕,知其因,晓其成,整合资源之后,便可以通过支持性咨询来进行修通化解。
黄秀梅
情绪没有对错,它们只是信使。读懂这些信号,我们才能更了解自己内心的需要。
徐恒
生命层级的成长是让生命永远保持开放 就算学富五车也相信天外有天 就算满腹经纶也保持聆听和好奇 就算岁月弥经也不好为人师 就算拥有繁华也不固步自封 就算历经沧桑也相信世界不止荒凉 永远保持热爱谦卑感恩敬畏
王倩倩
很多人都习惯自责,把别人的恶,当成了自己的责任。 被冷落了,被排挤了,被针对了,第一反应往往是:“我是不是哪里没做好?”“是不是我自己太敏感了?” 拼命在自己身上找原因,想给别人的恶意一个合理的解释。 但真相往往是:他伤害你,只是因为他想,并且他觉得可以。 有个职场新人刚进公司时,部门女同事总在领导面前暗示新人能力不足,不够融入。她一度拼命加班、主动帮忙,想扭转对方的看法。直到偶然听到那位女同事和别人笑谈:“新人嘛总得敲打敲打,不然不知道谁才是这里的老人。” 这就是现实,有些人释放恶意,不需要你犯错,只需要你存在。 他对你坏,是因为他自私、没底线,是因为欺负你成本低,不是因为你不够优秀、不够友善。 你越反思自己,对方越得寸进尺。因为对方看出来了:你连反抗的念头都没有,只会从自己身上找问题。 他下次再想欺负人,第一个还会找你,反正你不会怪他,只会怪自己。 停下来。不要再用别人的错,来惩罚自己的心。 你不是恶意的根源,你只是被恶意选中的人。把别人的恶还给别人,把自己的尊严留给自己。
李芳君
你来说说自己想法吧