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心里上很排斥老公,身体上也很排斥,跟他生活在一起很痛苦。

阿珠卓玛
心里上很排斥老公,身体上也很排斥,跟他生活在一起很痛苦。

14温暖
16回答
田爽
温暖了
评论
那就先不和他过多接触和沟通,减少以后自己调整一下看看如何,如果还是不行就要问问自己还能坚持多久。

可以分开吗?

当初因为什么结婚? 从什么时候开始有这样的感受呢?

方便与老公进行沟通吗 面对面不行 写信也可以 与老公相处时也可以采用无条件积极关注 就是无论情境如何 将注意力放在他得力的地方 记他的优点 看排斥感有没有改善

一结婚就排斥,还是从什么时候开始的?

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相关回答
Franksaid
今天像醒了就一样,回想前几天在北京救场时,别人一说客气话,就一股脑把自己的心肺全掏出来给了北京驻场经理和新来的同事。 今早为了表示我认真协助公司交接,又问了新人,“有任何问题,随时沟通”。没想到上午沟通到一半时,我有点后悔了,也不知道自己嘟囔了什么实话了。他让我把离职女同事的之前处理的表格教会他。我有点意识到,这个表格可能是德国上司以及甲方小头目以工作没交接完成,或者以交接任务很复杂,想去帮助那个女同事回工作岗位的借口。如果我把所有的内容都教会了新同事,那么就没有借口去挽回那个被离职的女同事。 所以我开始借口下午没时间,以及借口自己要准备其他的事情为借口,今早结束了跟新人的会议。新人挂断电话时,竟然连谢谢也不说。下午时,我给新人发了几条消息,只得到一条回复。 傍晚,我也是好心,给北京驻场经理发了几条信息,同步给他。也是只收到一条消息回复。 不知道是不是我太敏感了。这种只回复一条消息的行为,在我看来,是可能一些问题的,不知道屏幕对方的人是怎么想的。如果是一个热情同频的人,至少在对话结束后回一句确认的消息,以表示礼貌。 出于信任和不想跟别人玩背后的花招,前天吃饭时,我明确在这两个人面前表达了我的意愿是尽量保一下那个被离职的女生。毕竟她沟通和管理能力都不行,但是本质没有坏心眼。 但是我这么做,对我自己是有风险,毕竟我没搞清楚被裁的女生和这两个人是否是对立关系,是否北京这个驻场经理跟女生有过节。 今天想到这个北京的驻场经理,以前经常在我面前抱怨我的德国上司,甚至说一些不好。这些都不算是“善”的行为。后来我纠正了他的一些看法,告诉他德国上司要承担很多,而且要汇报很多内容,给很多事情兜底,压力很大。不知道他是为了迎合我,还是真的认可德国上司不容易,他好像调整了对德国上司的评价。 但是,我想到了一句话,“择善而交”。跟善良的人一起相处。因为利益相处的人,迟早会因为利益而翻脸。 想到以前我掏心掏肺的人,出卖背叛我的人很多。难怪我刚入职场时,我爸就一直说不要让别人知道我太多。我一直觉得我爸太世故,干嘛要这么虚伪呢?但是现实把我打的不得不世故。 别人随便掏个头发,或者掏个阑尾给我看。我就想着不把心肺掏给别人看,就对不起别人一样。心肺都成了别人的把柄,别人似乎并没有“义”,也不会觉得抓到我的心肺要更好的合作。

伴你岁岁
最近发生了一个乌龙事件。就是两周前单位拍照部门通知我得了年度公益奖,还要拍个人艺术照表彰。然后昨天上午其他获奖人要准备下午去礼堂被颁奖了,但是却一直没有人通知我去。然后我就打电话问了管颁奖的部门的张老师,她居然告诉我说之前的名单错误了,她现在手上的获奖名单没有我!然而即便是错误,他们也没有人通知我呀。而且我当初拍那个艺术照的时候,我是提前向通知我获奖拍照的李老师,确认了名单里是有我的。而且上周拍完艺术照之后,拍照部门还把那个精修照片也发给我,让我确认照片了。这个颁奖部门的张老师说话也含含糊糊,说让我再去找其他人确认名单,她手上的名单没有我。我问她,是不是以她现在的名单为准,她也不正面回答我,我理解的是再去问当初通知我的拍照老师。然后我又去问了最开始通知我获奖的那个拍照的李老师,她说这周六的名单突然更换,她也不知道原因,只是被被告知名单换了,她让我去问负责颁奖的这个部门的陈老师。然后我去联系了陈老师,她说是“拉错了”,我奇怪拉错了是微信群拉错了吗,她说她忙完和我联系,然后很快挂了电话。我等了一天陈老师也没有联系我,我今天中午吃完饭又打电话给陈老师。然后今天颁奖部门的这个陈老师态度就有点差了。她昨天下午说等她忙完联系我,昨天到今天她一直没有联系我。然后我今天给她打电话,她一接电话就很不耐烦,然后说“这事情就是弄错了”。我说“通知我的老师说第一次的名单是有我的”,她马上说“这话是谁说的”。我就说是拍照的李老师。然后她非常不耐烦,语气也不是很好地说“我要忙的事很多,你这事明天再说”。然后我就说“老师,我只是想了解一下具体的情况。最开始得奖我挺意外,现在突然得知周六又取消我的名字”。然后她就还是很不耐烦地说“明天再说”,她把电话挂了。感觉昨天推今天,今天推明天。明明几句话都可以说清楚

你来说说自己想法吧