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人都是通过探索和控制来疏泄自我能量的,所以探索和控制本身
张凤琴
人都是通过探索和控制来疏泄自我能量的,所以探索和控制本身就是一种满足。晚安!
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个人成长
相关回答
谭丽梅
有些人是没准备真的改变的,那就等准备好再提供咨询。
任洪芝
呜呼!我的老母亲一路走好!永垂不朽!敬告新老客户至少未来三天不接单!!!望见谅!
龚辉
1.让孩子有掌控感,成就感,自信→可以啊,听你的 2.激发自我价值感→你能不能帮帮我 3.给孩子及时的肯定→你到底是怎么做到的 4.给孩子归属感,有容错空间→不管怎么样,我们永远爱你
陈锐
多少人在热闹中活成了别人的影子,在合群中弄丢了自己……真正的优秀是敢活在自己的节奏里,不靠喧哗证明存在。
赵莎莎
权力型: 权力型人格者会给人一种TA是理所当然去驾驭和控制的感觉。 TA在跟别人打交道时会有意无意地“得理不饶人”、“攥着长把头”。 或者在跟别人合作的时候,TA总想“拽着刀把儿,给别人递刀刃儿”,把风险和被动交给别人,把安全和控制权留给自己。 这样的人不能很轻松平和地跟人相处,总是不由自主地占据控制位置,想方设法地挑剔指责别人,拿捏住别人,甚至会颐指气使、居高临下地指使别人。 这种人在日常生活中与人打交道,往往会把关系抓得太紧,反而会导致关系紧张失控,越有失控感就更想抓紧,不断反复,就导致了一种恶性循环。 如果遇到反权力型性格的人,就会不服气,觉得TA是个“能不够”,令人讨厌的家伙。 权力型人格的行为特点并不利于人际关系的和谐,但是当事人却由不得自己,总是莫名其妙地抢占上风。 这并不是病态,而只是一种倾向性,一种人格类型。在社会群体心理中,领导者角色是一种必需品,什么样的人能够做好领导角色是个很重要议题。 所谓的权威,就是一个人的气场上能自然而然的表现出权利地位的威严感,这种人的性格里就会无形中透出来的一种“霸气”,对于担当领导角色来说这就是性格的优势,其原理是权利型的投射性认同。
田大朋
最好的关系,是各自耕耘,互相照耀,所有的感情都是可以修复的,但真的是你想要的吗?是适合你的吗?如果是你想要的,那么如何修复,有具体计划和方案吗?如果不是你想要的,那么为什么走不出来呢?
你来说说自己想法吧