在公司里，隔壁办公室的人事总是来我们办公室请教我们财务领

总有一些人社交牛逼，他们不顾他人眼光的主动和热情也会无形间让其他人受到影响。领导面对热情好学的人总是会更多的指导，但也会认为这个人不擅长思考，可以观察她的提问和领导的解答，并仔细学习认真提高自己，拿出满意的答卷比每天不停的请教更让领导突然间对你眼前一亮

你们都是女生？她的某些优势你觉得自己不具有？

保持距离

你不喜欢她的具体原因是什么？

我们无法控制别人的行为，但可以调整自己的状态。人的行为模式不会凭空出现，如果你能知道他根源在哪里，或许这股动力就会消退，慢慢你会发现自己能更好的应对。