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心理学家卡罗尔·德威克将人的思维分为两种,一种是固定型思
王新宇
心理学家卡罗尔·德威克将人的思维分为两种,一种是固定型思维,另一种是成长型思维。 拥有成长型思维的人,更关注一件事情带给自己的成长。他们认为只要他们愿意投入,就可以获得成长,就可以得到提升。 而固定型思维的人,则认为能力智力是天生的,并且习惯将自己的失败归咎于难以改变的天赋之类的因素。 成长型思维更容易给一个人带来成就和好运。
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一个人之所以会给出承诺, 第一是因为他现在的条件还不够; 第二是因为这件事短期之内实现不了,所以他给你一个预期。 什么样的人需要给承诺? 就是这个人现在还有很多不足,达不到你的要求。这时候他怎么在短时间内让你忽视这些不足呢? 他用承诺给你一个预期,这就是承诺出现的本质。 我们判断一个人的未来是怎么样的,不是靠他给的承诺,靠的是对于一个人的生活模式、学习模式和他的人生方向的预判。 如何通过承诺的三个层级,判断他是否值得托付呢? 第一个层级:只说不做。也就是我们都熟悉的画饼行为,目的是当下搞定你。 第二个层级:做,但不坚持。他答应的事情确实是想要完成,但一旦受挫,就会立刻停下来,没有面对失败的能力。 第三个层级:做到。那些能够通过实际行动兑现承诺的人,反而是不承诺的,只会用行动证明自己。
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