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与你相伴成长

三观不合，大概是最常见的分手理由遗憾的是，世界上没有哪两

蒋营宜

三观不合，大概是最常见的分手理由遗憾的是，世界上没有哪两个人的三观能完全一致我们在不同的环境下长大经历、教育，都各不相同要学会尊重彼此的差异而不是把自己当作标杆标榜绝对正确别忘了相处的本质是相互理解包容

2温暖

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赵莎莎

温暖了

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感情那些事

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朱杰

孩子甚至有的成年人寻求关注是正常需求，其需求本身没有问题，而常常产生问题的是为获得关注而做出的行为。

孙三丽

一个老板事必躬亲时，他内在的逻辑其实是“我行，你不行”，他只信任自己，而不能信任别人。长此以往，他的公司最后可能会发展到这样一个境地——只有老板行，其他人都不行。更好地与下属相处之道是“我行，你也行”。老板不仅自信，而且信任下属，能给下属一个独立的权力空间，令他们可以自由发挥，只要他们不犯严重错误，就不干涉他们。这样发展下去，他的公司最后就会发展到一个理想境地——老板很棒，员工也一样是精兵强将。

冯二玲

金钱世人慌慌张张，皆为碎银几两，恰恰是这碎银几两，能解世人万种慌张。钱是什么？钱是能量钱是爱，钱是灵性也是物质，钱是功德也是福德。钱从哪里来？钱从乾中来，乾：元亨利贞。钱从哪里来？钱从坤中来，坤：厚德载物。白金之财必是百金人物，千金之财必是千金人物。财悖而入者，必亦悖而出。不敢赚钱是责任心不够，不敢花钱是慈悲心不足。赚钱，是为他人提供服务价值输出；花钱，是为自己提供帮助价值输入，没有输入怎能输出？内圣才能外王，水满方能自溢。钱无好坏，人有善恶。善用金钱，金钱就创造价值。滥用金钱，金钱就一文不值。

李春兰

领悟必须同时有深刻的感受和认知上的理解。理智上的领悟为问题提供了一个客观的解释。这种解释往往是无效的，它使来访在理解上是阻滞的而不知该走向何处。我们都知道有些人可以对他们心理问题的历史和根源有全面的理解，但却无法充分地表达情绪或情感。而情感的领悟将感受与理智联结起来，创造了一个个人投入感和责任感。所以这大概就是为什么不能单纯靠看书解决心理问题,因为理智懂了,情感还没理解,在咨询中,两个人的张力,在关系里去体验情感,才会在某个时刻真的领悟.

王义丽

大脑的可塑性

贾莉

舒适区不见得真舒适只因为在这里待着比较熟悉安全对熟悉的事物更有“控制感” …… 改变需要新体验替代旧体验

你来说说自己想法吧