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经常有来访问,你们咨询师为什么总喜欢提问题,就不能直接给
刘学影
经常有来访问,你们咨询师为什么总喜欢提问题,就不能直接给答案吗? 这是个好问题,但答案是:不能!因为 提问驱动思考 答案终止想象! 每个人都是自己人生的专家,拥有自己人生难题的所有答案,咨询师能做的就是帮助其发现他们。
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王倩倩
张艳红
是什么在一段关系里累 你特别想让Ta改 你特别想让ta认识自己的问题 从而心生执着 产生评断、傲慢、嫌弃 从而在内心“情绪杂质”被激活 陷入“情绪坑洞” 进入受害模式 此时你需要有人理解你的累 来倾听你在关系中的努力 当你被理解,被倾听后 你将会为自己打开一扇窗 此时就是一次成长机会 让自己从累的关系里 走向轻松,滋养的关系中
孙三丽
一个老板事必躬亲时,他内在的逻辑其实是“我行,你不行”,他只信任自己,而不能信任别人。长此以往,他的公司最后可能会发展到这样一个境地——只有老板行,其他人都不行。 更好地与下属相处之道是“我行,你也行”。老板不仅自信,而且信任下属,能给下属一个独立的权力空间,令他们可以自由发挥,只要他们不犯严重错误,就不干涉他们。这样发展下去,他的公司最后就会发展到一个理想境地——老板很棒,员工也一样是精兵强将。
徐恒
#陪伴生命成长 #原创日签 关系相处有时就像玩麻将,总是你赢就没人和你玩了,所以不必总在上风,赢了对了又如何嘞,别人不说并不是认输,很多时候是不想说了,如果心门关闭那关系又怎么会好呢,多聆听多沟通多给对方展现表达的机会,关系经营讲求接纳包容理解不讲求对错输赢
肖洁
你人生中生的气90%与别人无关: 1、你生的气是你原生家庭情绪的转移 2、你生气是因为你对自己不满意 3、某些人天生爱生气
袁力红
我们内心世界有两个力量在对抗,一个力量属于你自己,我们称之为自我,另一个力量来自于你最亲密的人,你的养育者,可能是你的父母,也可能是你的祖父母或外祖父母,还可能是你的兄弟姐妹…… 这个力量我们称之为他我, 他我可能阻碍了自我的发展, 你活的越来越像他们, 而没有了自己
你来说说自己想法吧