情说App
与你相伴成长
领导给的工作量超出我的工作量，反馈爱答不理，那我就有义务
匿名
领导给的工作量超出我的工作量，反馈爱答不理，那我就有义务给你加班吗？我也不想做这些打杂事情，要加班可以一起加班加点弄好，我是下属不错，但作为领导连所谓分工都做不好，你自己配当领导吗？不知道自己啥时候也能当上领导，如何提升自己的能力，从实操提升自己能力吗，貌似现在领导实操也不太行，都不知道是不是走后门的，对于这样领导感到非常恶心
9温暖
14回答
高志新
温暖了
#
职场二三事
评论
咨询师
史爱华
2年前
具体情况具体分析，可以找个咨询师详细聊聊。
匿名
2年前
你是不是认错人
1
咨询师
贾素凤
2年前
其他人有这样的情况吗？或者你的工作能力各方面优于他人呢？
咨询师
薛梅
2年前
什么性质的单位，决定了你应该如何应对。
匿名
2年前
哪里是关系不好 是领导本身人品就有问题 活一点都不干 功劳自己就端着
1
展开更多评论
你来说说自己想法吧
情说心理咨询平台
新用户专享60分钟免费倾诉券
匿名咨询
无需注册、隐私保障
资质认证
10000+实力咨询师
快速响应
24小时在线 无需预约