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如何打破金钱卡点？ 1、品质 2、服务 3、笃定大

冯二玲

如何打破金钱卡点？ 1、品质 2、服务 3、笃定大大方方收钱，认认真真服务。不敢收钱，本质是对自己的产品、内容和交付没自信。

4温暖

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冯二玲

温暖了

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朱杰

中国的妈妈总是对孩子那么“好”，好到可以不让他们做家务，好到饭菜送到孩子嘴里，好到持续不停地嘘寒问暖，好到孩子只需要成为她的孩子就可以“好好”地存活在这个世上…… 中国的孩子现在常常有点“自私”，有很强的自我意识，希望活成一个独立的个体，希望自己能够成为自己，而不是妈妈手中的所谓的“宝贝”，这在他们眼中如提线木偶一样的生活方式，不是生活。可是当孩子想要脱离妈妈的精心“照顾”之后，妈妈会握紧拳头，孩子有没有生活技能，社交技能等各类技能，于是孩子抑不知道如何面对这个世界了，孩子终于“留在”妈妈妈身边，再也无法离开了……

于敏

正念是一种能量觉知当下所发生的每件事的能力；当你心想： “吸气，我知道愤怒正从心中生起；呼气，我要对愤怒微笑。” 这并不是压抑或打击的行为，而是觉照的行为。一旦我们能觉知自己的愤怒，就可以用正念与柔情拥抱它。当房间十分寒冷时，我们会打暖炉让暖气送出。这时冷气无须离开，房间就能暖开。冷空气其实是被暖气所拥抱了，它开始慢慢地变暖，两者之间并无冲突

魏颖

这就是为大家做咨询时，我所在的心理咨询室。线上咨询的便利➕标准咨询的专业，共同守护您的心理健康。

王彤

在职场，你是否也经历过这样的内心戏： · 面对同事的请求，即使不情愿也说“好的”，然后独自懊恼。 · 领导一句含糊的评价，能让你反复琢磨一整晚，陷入自我怀疑。 · 团队气氛微妙，你小心翼翼，生怕说错话、站错队，精神内耗严重。这很可能不是因为你“玻璃心”，而是一种常见的心理状态在作祟：过度反思（Over-Reflection）与职场焦虑。你不断地审视自己的一言一行，试图为所有问题负责，这种巨大的 “情绪劳动” 远比体力劳动更让人筋疲力尽。健康的职场关系建立在 “课题分离” 之上——分清什么是你的事，什么是别人的事。你的价值，不应由别人的评价来全额定义。如果你感到职场人际关系已经严重消耗你的精力，甚至影响了你的工作状态与生活心情，请不要独自硬扛。让我来帮助你建立清晰的心理边界，找回从容自信的职场状态。

刘希升

焦点金句：“相信孩子的力量，他们比我们想象的更有能力。” 孩子总是依赖父母，是很多家长在育儿过程中遇到的问题。焦点解决告诉我们，要相信孩子有能力独立完成任务，而不是总是替他们做决定。比如，孩子不会自己整理书包，你可以鼓励他：“我相信你可以自己整理书包，我们一起试试看。” 行动指南： 1. 相信孩子的能力：不要轻易替孩子做决定，让他们自己尝试。 2. 给予足够的时间：孩子可能需要更多时间去完成任务，不要急于催促。 3. 用鼓励代替批评：即使孩子没有做好，也要用积极的语言鼓励他们：“你已经很棒了，再试试看！” 互动话题： 1.回忆一下孩子哪些时候哪些地方比较独立？ 2.当时发生了什么孩子独立了？ 3.接下来你希望孩子在哪些地方独立一些？欢迎在评论区分享，让我们一起见证孩子的成长力量！#焦点智慧 #育儿心得 #每个孩子都能更好

石萍

其实，人的脾气会变差，不是因为身体和暴躁，而是在不被爱的时候，脾气才会变差。人呢，在安稳和被爱的时候，才是温柔的

你来说说自己想法吧