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易涨易落山溪水,易反易复小人心。 我们生活中可会遇到情绪
王胜
易涨易落山溪水,易反易复小人心。 我们生活中可会遇到情绪起伏很大,翻转很快的时候,是什么在搅动着我们的情绪呢?与我一起来觉察我内在的世界……
0温暖
3回答
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哪个瞬间你感到很迷茫
评论
咨询师
冯二玲
5年前
洪荒之力。
相关回答
孙三丽
请记住,你所说的每一句话, 所想的每一个念头,都是一种肯定。 你所有的自我对话和内心独白,都是一连串肯定语。这些信息会深入潜意识,建立起习惯性的思维和行为模式。积极的肯定语如同治愈的种子,能培育出支撑你建立自信与自尊的思想之花,创造内心的平静与喜悦。 潜意识就是你播种的土壤,新的肯定语则是蕴含无限可能的种子。 你通过重复肯定语来浇灌它,让积极思想的阳光滋养它,并随时拔除冒出的消极杂草。当你看见第一株嫩芽破土时,不要急着否定它说“这还远远不够”,而要欢欣鼓舞地大喊:“太棒了!它开始成长了!”然后见证它逐渐长成你希望的模样。
胡星星
路遥在《平凡的世界》里写道: “一个人的思想还没有强大到自己能完全把握自己的时候,就需要在精神上依托另一个比自己更强的人。 也许有一天,学生会变成自己老师的老师,但人在壮大过程中的每一个阶段,都需要求得当时比自己的认识更高明的指教。” 人的本能会随着身边人的行动而跟着行动,所以,如果你无法做到自律,最好找一个适合你的圈子,那么,要有更好的圈子,才能成为更好的人。 蓬生麻中,不扶而直,说的就是这个意思吧
张凤琴
❤️精神健康的人,总是努力地工作及爱人。 只要能做到这两件事,其它的事就没有什么困难。~~~~~弗洛伊德 ❤️人生有三大任务:工作、交友和爱,这些任务也都是人际关系的任务,往往越拖延,就越难解决。~~~~阿德勒 ❤️在一个理想世界中,没有人会只为了钱而工作。 在那里,人们能够在工作中不断追求卓越,为每一份成就而自豪,并能够从造福其他人的工作中收获意义感。 ~~~~巴里·施瓦茨 ❤️在工作中得到晋升的最好方法,就是在与人合作的同时,获得巨大的成就。 愿你能在忙碌中偷得空闲,与自己真诚地对话,重新发现工作的意义。 祝大家劳动节快乐❤️
贾素凤
利用你的优势所获得的幸福感是建立在真实基础上的,就像幸福需要建立在优势和美德之上一样,优势和美德也必须建立在一个更重大的事物上面,就像美好的生活会超越愉悦的生活一样,有意义的生活则会超越美好的生活。
王义丽
这公元前五世纪绝妙的四种智慧的结晶对应生命四体: 1、物质体(古土星期:矿物界) -古希腊哲学 2、以太体(古太阳期:植物界)-古印度佛教 3、星芒体(古月亮期:动物界)-古犹太教 4、自我体(地球期:人界)-古中国道教儒教
刘慧敏
情绪命名就是用具体的词语识别并表达我们当下的情绪。比如,感到心烦意乱时,不只是笼统地觉得“难受”,而是试着更精确地告诉自己:“我现在感到焦虑” 或者 “这是失望和委屈”。 1. 为什么有效?(背后的心理学原理) 1.1 “叫停”杏仁核:我们大脑中有一个负责产生情绪(尤其是恐惧和愤怒)的区域叫“杏仁核”。当我们识别并命名情绪时,会激活另一个负责理性思考的区域——前额叶皮层。这能有效降低杏仁核的过度反应,让我们的情绪强度自然下降。 1.2 创造距离感:当我们把情绪说出来(哪怕是心里默念),我们就从“我是这种情绪”(I am angry)变成了“我注意到了这种情绪”(I feel anger)。这一个小小的语言转换,能帮助我们和情绪之间拉开了一个观察者的距离,让我们不再完全被情绪吞没。 1.3 化混乱为清晰:很多时候我们的不适感来自于情绪的模糊和混乱。命名就像给杂乱无章2. 如何操作?(三步曲) 2.1 暂停:当我们感觉到一股强烈的情绪涌上来时,先暂停一下。深呼吸一次。 2.2 觉察:问自己:“我现在的感受是什么?”“除了生气,还有别的吗?” 试着像一位探索者,好奇地观察自己的内心。 示例: “哦,我心跳很快,手心出汗,我这是紧张了。” “我感觉胸口堵堵的,想哭,这是悲伤。” “我怒火中烧,想砸东西,这是强烈的愤怒,但底下好像还有一丝不被理解的孤独。” 2.3 命名:用最简单的词在心里说出它。比如:“这是焦虑。”“这是失望。” 我们甚至可以更进一步,在心里完成一个句子: “我感觉到
,是因为
,而我需要的是
。” 例如:“我感觉到愤怒,是因为他打断了我说话,而我需要的是尊重。” 这个过程不仅能缓解情绪,还能让我们更了解自己的深层需求。
你来说说自己想法吧