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"柔身可化内戾气,刚骨能镇外邪侵" 炼就心理免疫力,构筑
尤四海
"柔身可化内戾气,刚骨能镇外邪侵" 炼就心理免疫力,构筑精神防火墙,以柔韧之姿守护心灵健康的疆界。 ——格心灵言·自卫之甲
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王丽华
很多人失恋后想复合都非常着急,没说几句话就问对方要不要求和,这其实给对方很大的压力,因为分手后对方其实是想思考下重新整理你们的关系,如果你步步紧逼,对方没有空间也就不想继续了。
周凡
当孩子表达负面情绪时, 请放下你的成见与评判, 用心倾听他们的声音。 理解并接纳他们的感受, 即使这些感受在你看来难以理解或接受。
张凤琴
晨起复盘感悟: 经常有伙伴抱怨自己买了很多书,却没看几页就搁置了,听书又没有太多空闲时间,看着别人侃侃而谈,羡慕别人知识渊博,而自己…… 那你有思考过,学习究竟是为了什么? 其实学习并不是要成为“天才”,而是为了更好的自己。 在此,我分享一点我的学习体会: 一是急用先学,当下需要什么,要用到什么,立马去查阅,去浏览。 二是规划着学,结合自己的职业所需,兴趣多所动,这项需要日积月累。 三是跟随团队学,学习需要氛围,需要陪伴,需要激励,需要分享和交流,这样的团队学习会有及时回馈,学习过程会更有动力,收获更大。 四是随时随地学,一部电影 ,一篇评论,一则新闻,一种现象,一个场景,一种互动,工作中,生活中观察,朋友间,同事中,空闲时思考,生活处处皆学问。 别总盯着别人,你是为了更好的自己所为!
王润之
守卫职场界限 划定“工作边界”,不要替别人承担责任(工作边界就是你界限的防火墙,使得很多越界的行为你可以更好的察觉到,并合理拒绝) 具体来说分为以下几点:第一,学会对自己负责,有不少职场的人群都在承担着不属于自己责任,这样的工作无异于一种心理折磨;第二,划定清晰、合理的工作界限(工作内容、职权范围,并且把手头上堆积的事情分为“边界内”和“边界外”,界内的责无旁贷、全力以赴的完成,证明自己的能力和价值,界外的要把责任返还给责任人,请他们做好自己的分内之事,不要推诿、逃避。其实这个当中就有一个很尴尬的事情,如果是上级领导的推诿,或者说是你的利益相关人来推诿给你界外的责任,就更复杂了,还是希望你可以在合理的范围内尽量维持住自己的界限,因为你每退后一步,可能他们就会更紧逼你一步,这样到头来心理上受到折磨的还是你);第三,向他人传达你的工作边界(很多时候你需要向别人解释一下关于自己工作边界的情况,面对把非常繁琐的事情推给你的人,要勇敢的说不,同时说出实际情况,如果精力都用在这件事上会让自己界内的工作无法完成,面对纠缠不清的人,你只需要做好自己的事情,不予理会他,自然他就明白了你的态度,同时面对真正有困难的人,而不是要推诿给你,你可以根据实际情况做出判断,在自己时间允许的情况下给予帮助,有利于职场关系的和谐,也可以维护好自己的边界) 划清工作、生活的界限 工作和生活的界限主要可以分为两种:地域界限(上班——办公室、下班——其他生活的场所)和心理界限(上班是“职场人”下班后就该放下自己的身份,让心灵从压力中释放出来,这样的好处在于,工作之余你有时间、精力、心情来打理好亲情、友情、爱情)
孙三丽
独立能量”:青春期的能量觉醒 当孩子迈入十二三岁的年纪,就逐渐进入青春期。青春期是我们一生中极为重要的阶段,这是我们从小孩向大人转变的“黄金时期”。 如果说,在每一个人生阶段,我们都有一种或多种生命能量,支持我们的人生持续向前。那么,迈入青春期之后,最重要的生命能量就是“独立能量”。 所谓“独立能量”,就是支撑一个人走向独立的生命能量。青春期的孩子,在心理上已经具备了一些大人的特征,因而被称为“准大人”。 在这个时期,孩子渴望获得大人一般的待遇,也渴望拥有独立的、自由的权利。如果这种渴望受到约束和抵触,他们就会与“强权”的父母、老师对抗。因此,青春期的孩子很容易叛逆。
你来说说自己想法吧