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与你相伴成长

人和旅馆相同。每天早上都会有新客人到来——喜悦、忧郁、恶

牛瑞敏

人和旅馆相同。每天早上都会有新客人到来——喜悦、忧郁、恶作剧，还有那些转瞬即逝的感觉，和不速之客一样……你需要欢迎他们，取悦他们，坦诚地对待每一个客人。即使是那些来自黑暗的思绪、羞耻感和恶意，也要在门口欢笑着迎接它们。你应该对此感谢，无论是哪一种感觉到来，因为它们都是来自更高层面的指引。——鲁米

4温暖

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兜兜

温暖了

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我们很多时候只是觉得自己有情绪困扰，觉得自己无法摆脱当前困境等等，但其实我们只是看到了表层，深层的问题是没有从根本上解决问题，那就是身心灵同治。

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‌鲦鱼效应（又称头鱼理论）‌是由德国动物学家霍斯特发现的一种群体行为现象。‌其核心表现为：当群体中的领导者失去正常行为能力时，其他成员仍会盲目追随，即使这种行为已导致集体混乱‌。‌ 鲦鱼因个体弱小常群居，并以强健者为首领。实验发现，若通过手术破坏首领鱼的脑部控制区域使其行为紊乱，其他鲦鱼依然会盲目追随。这一现象被类比到人类组织中，揭示了‌群体对权威的惯性服从与从众心理‌。管理中，领导者的决策和行为直接影响团队方向。若领导者能力不足或行为失当，可能导致团队整体失败。给我们两点启示： 1）下属的悲剧总是领导一手造成的。2）下属觉得最没劲的事，是他们跟着一位最差劲的领导。因此，成员需保持独立思考，避免盲目追随错误决策。同时，可通过处罚失职领导或引入竞争机制（如强健个体刺激团队活力）来规避风险。对于个人来说，在职场或生活中，我们需警惕无意识模仿群体行为（如跟风热门话题或高风险决策）。

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消除每天的压力，并不等于“没有压力”。即便在白天辛勤工作，积累了很多的压力，但到了晚上我们应当将其全部消除。像这样懂得正确面对压力，并且不让压力积累的人，才是真正“没有压力”的人。

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人是这样的，如果发乎内心，那么就是滋养，反之就是虚耗。 ——黎戈

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