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人在早年所经历的关系, 组织和发展了人的心智, 人和父母
张晓荣
人在早年所经历的关系, 组织和发展了人的心智, 人和父母或主要养育人的关系模式, 贯穿人的一生。 想要改变,唯有觉察 有了一定深度的觉察 才有可能改变潜在的认知 有了新的认知 才有可能有新的行为和新的反应模式
1温暖
0回答
李佳
温暖了
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个人成长
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韩巧稚
对一个人,一件事的着迷,也是和自己这部分相遇 上头了,因为一个人、游戏、网购、短视频、追剧、聊天、文玩、珠宝、衣服… 深陷其中,不能自已 珍惜和接纳这种浓郁的生命力 沉浸感受其中 同时,跳出看看自己是什么感受什么状态,深层吸引的是什么 让悬浮的目光和沉浸的热情流动 随着它走,看向哪里? 是满足、是厌倦、是平淡…? 最终它成为你的一部分
孔德雪
每次的沟通表面上是解决一个问题,表面上是关于垃圾、吃饭、孩子、时间、电话、钱。但背后真正的问题其实是内心需要,它是关于创伤、爱、尊重、安全感。
史冬英
有些人会觉得活着没有意义,那么他们到底是在说什么意思呢? 其实所谓活着的意义就是体验那种他们想要的感觉,如果一个人总是找不到这样的感觉,他就会生出没有意义的想法。 举个例子,如果你一直想要去感受和亲密爱人在一起浪漫的感觉,而你总也找不到那个愿意陪你、真心爱你的人,甚至经常被欺骗、被抛弃,那么你就会觉得那个感觉可能永远也体验不到了,并且因此其他的事也没兴趣做了,这就导致了无意义感。 所以活着的意义就是各种体验,如果我们愿意让自己有更多的体验,或许我们就不会感觉无意义了。
王倩倩
浅层理解: 不要过度暴露自己的缺点和弱点。 心理动因: 坦诚自己的各种缺点,如懒惰、焦虑或缺乏安全感,很多时候是为不作为预先找好借口,换取他人降低期待值,从而降低对自己的要求。 潜在风险: 这让他人给你贴上不稳定、高风险的标签,在面临关键机会时,人们会选择那个看起来没问题的人,而不是频出事故的你,尤其是在职场中。 高阶策略: 学会【黑盒效应】:你不需要展示你的一切,你只需要输出稳定可靠的结果,把不安全感和焦虑转化为你的检查清单和应对预案。 交际体验应是顺畅的,至于你的后台如何运行,那是你自己的事。
赵磊
我们总是在幻想的内心世界里,多出一个角色,这个角色会代替我们去面对那些令人难过的事情。
王倩倩
身体上的痛苦,是健康发出的预警,在提醒我们,该休息了,该调整生活方式了。如果身体已经有了强烈的不适感,还不积极就医,依旧长期熬夜、暴饮暴食、缺乏运动、焦虑、生闷气,等着你的只会是大病一场。 心理上的痛苦,是在提醒我们,该改变了,该成长了。要么改变环境,要么改变自己。如果当下的生活或工作让你痛苦不堪,你不愿意跳出旧环境,也不去主动提升自己,不调整自己的心态,就会一直内耗、纠结、痛苦下去。 人,最大的愚蠢是,宁愿日复一日的痛苦着,也不想办法改变。无论是身体上,还是心理上,感觉到痛苦了,就要及时改变,主动改变。不改变,痛苦就会一直存在,甚至会要命。打开思维,一切难题都有答案;善于改变,一切痛苦都会消除。
你来说说自己想法吧