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荣格谈美的本质,其实不是一种存在,美是一种消失,如果春天
王义丽
荣格谈美的本质,其实不是一种存在,美是一种消失,如果春天的花一直存在,它并不构成美的条件。恰恰因为它本身是在一个消失的状态,而且因为它短暂,才构成了那个向往美好的精神世界。才有花开花谢,花谢花开的实践经验。
2温暖
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尤四海
温暖了
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王义丽
疫情大环境下让人终将明白 ,幸福快乐就是活着本身,不依赖于任何人事物的快乐本身。就像人的味蕾,物质生活的丰富山珍海味吃多了,就不知道白米饭的甜味一样,人的欲望导致不快乐不是拥有太少,而是拥有太多太多。
何丽萍
有无价值无资格感的人较容易逃避成功,面对自己喜欢的东西,而不敢去追求,害怕自己没有资格,会配不上这些东西,当然这一切都是在潜意识中发生的,意识很难觉察得到。 『没用』,『无价值』,『我没有价值』这个信念会比『我不会成功』这个信念影响更大。这种信念会影响一个人成年后与其他人的关系,他可能会害怕与别人建立任何情谊,因为他觉得自己会成为别人的负担。 他也很难与别人合作,因为一旦合作不成功,他就会自责,是因为自己『无能』造成的。
田大朋
男人的爱都是有洁癖的,他可以不计较你的过往,但是一旦认定了你。便容不得半分背叛和敷衍,他要的不在是轰轰烈烈的誓言,而是干干净净的真心,生活干净,圈子干净,人品干净,身体干净,他或许以接受别人用过的碗,但绝对不会允让别人在他的碗里夹菜,爱是独享,不是共享,男人的感情要么是百分百,要么零
梁欣旺
亲密关系就是照镜子的游戏,你是谁,就会吸引什么样人 成熟关系的基础是喜悦、自在和灵动的结合。真正的情感独立就是意识到:你的伴侣不应该是爱与幸福的唯一来源。 想要有爱的关系,请先让自己成为有趣的灵魂。
黄蔚
职场上,往往能够走的更高更远的,不是纯业务能力强的,而是那些会沟通,会处理人际关系的人。那么,如何提升人际敏感度就是我们应该去学习的功课。DISC行为分析就是一个很好的工具,DISC报告从4个维度帮助大家认识内外的自己,看清自己目前在职场的行为风格,也帮助人们读懂别人的行为,以便灵活应对。D代表支配型,I 代表影响型,S指的是稳健型,C代表谨慎型。每个人身上都有DISC四个因子,多少不同而已。目前市面上流行的MBTI 只能提现当下一个的性格侧面,而DISC则全面分析了一个人身上固有不变的特征,以及ta 在不同环境下所呈现的性格和行为特征,有助于人们更加客观全面的认识自己……知己解彼,才能在人际关系中游刃有余
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“读书到最后,是为了让我们更宽容地去理解这个世界有多复杂,是为了让我们更包容的接纳自己。” 读书,是为了宽容,为了了解真实的世界,为了成为更好的自己,最后能够勇敢地面对这个世界。
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