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“情绪价值”这个词,原本并不是一个心理学概念,而是一个经

王红丽
“情绪价值”这个词,原本并不是一个心理学概念,而是一个经济学概念。它指的是顾客购买产品后感知到的情绪收益和情绪成本之间的差值。 比如,你刚买了一部新手机,你觉得很兴奋,很开心,这种兴奋和开心的积极情绪就是你的情绪收益。接着你打开手机,下载了几个常用的软件,结果发现手机卡顿严重,你转而觉得自己好像上当受骗了或者买到残次品了,有点烦躁和生气,这种烦躁和生气的消极情绪,就是你的情绪成本。 如果你体验到的积极情绪多于消极情绪,那尽管你会嫌弃这部手机,但你还是会觉得换手机是件开心的事情,凑合着用即可;如果你体验到的积极情绪少于消极情绪,那你就会觉得换手机是个错误的决定,并因此想去找卖家退换货或投诉。 化用到人际关系里也一样。

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史婧雅
正值两会期间很多人物访问,看到雷军早期的一段话,正好与我最近几位来访的问题不谋而合:为什么以前我感觉只要努力就能成,现在为什么不行了呢~ ~毫无掌控感,焦虑而迷茫~ 他是这样说的: “我也是到了40才明白啊,努力不是万能的,所以千万别钻牛角尖,如果实在撑不住,其实躺会没关系的,躺一躺也不丢人,我第1次躺的时候就躺了半年多,心态很重要,一定要和自己和解,顺势而为,反而梦想更容易实现。有时候我也会觉得这个世界不公平。不过你用积极的心态去面对、去解决,可能会创造新的机会,既然这些痛苦都难以避免,我觉得我们不要逃避,我们要去直面这些痛苦、在痛苦中前行,让痛苦呢塑造更好的我们。你经历的所有的挫折和失败,甚至那些看似毫无意义消磨时间的事情。都将成为你最重要的最宝贵的财富。人生很长,让我们保持信念,永远相信:美好的事情即将发生。” 努力只是我们应对世界的策略之一,而不是唯一。在原有的环境下我们的努力策略很适应,也曾带给我们收益和价值感,而当环境和外部条件变化后,不是它不好,而是它不再完全适用了。 人是环境中的人,我们无法改变外部环境,只能改变自己。 调整自己积极适应新形势,少空想,少内耗,向内求,做实事,从一点一滴可以有掌控感 的小事开始做起,人只有在行动中才能获得结果,才能找到意义。 如果你和你身边的人遇到类似的困惑和纠结,可联系约访~

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