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一个刚出来工作不久的同事，而我工作三年了，领导要的东西我

匿名

一个刚出来工作不久的同事，而我工作三年了，领导要的东西我写不出来，这是为什么？我知道有我的能力问题，可是我也很努力，为什么我就是学不会，我能怎么办，我也很绝望啊，而且别人告诉你思路了还不会写，我是不是很笨，而且我根本没有思路写不出来，可以从别人模仿，但是别人不一定适合，于是我东抄一点西抄一点，写是写了很多，但是我不会分析背后数的逻辑，以及数据分析背后的东西，这样怎么跟领导过规划呢！好烦恼，为什么？为什么我脑子都不会去思考的，思考能力那么差！

3温暖

12回答

严松间

温暖了

#

焦虑怎么办

评论

2年前

知己知彼

2年前

思考是一种需要不断去练习的能力，除了思考本身是一种习惯以外，在思考的同时还需要调动大脑的神经系统功能，但如果长期的不使用就会钝化，这就是常说的，脑子不用是会生锈的，反之也一样。能力差是你对自己的定义，准确的说是你对自己的一部分前面的定义，但可怕的是，你都没有去完全的了解自己，就盲目的服从了这种自我定义，想提高自己能力，首先一点打破这种自我桎梏

2年前

现在的工作和原本已有的知识、技能水平匹配吗？

2年前

感受到你对于这份工作很想做好，又没有很好的胜任力。那种绝望和无力。你现在是盯着表面的，不妨深入探索下这样状态背后的原因，可以找我聊聊

2年前

写报告是需要一点一滴的积累的，可以去报班学习这方面的技能，一开始是形似，写得多了才会神似，给自己一些时间

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和前任每天聊天，彼此互相关心，但是他总是说如果我身边有不错的男孩子要主动之类的话，我该怎样做才能和他复合？

胖胖

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你来说说自己想法吧