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相关回答
李惠
如果用一句话解释皮格马利翁效应,那就是赞美和期待,能产生奇迹。 这个效应的名称来源于一个希腊神话故事,雕刻家皮格马利翁爱上了自己创作的女性雕像,最终女雕像因他的信念而变成了真人。 皮格马利翁效应也称为罗森塔尔效应。因为它最初是由心理学家罗伯特·罗森塔尔通过实验发现并命名的。 在这个实验中,罗森塔尔和同事告诉一群教师,他们通过一种特殊的测试发现了一些“智力潜能突出”的学生,预计这些学生在接下来的学年中会显示出显著的学术进步。但实际上,这些被标记为有潜力的学生并没有真正基于他们的智力或学习能力被选出来,完全是随机选择的。 研究结果发现,那些被错误地告知为“将会展现出色表现”的学生在学年结束时,确实在成绩上取得了比其他学生更大的进步。 ⭐这说明,一个人的行为和成就会受到其他人期望的显著影响。 除了教育,在职场中也很常有相似的情况。比如领导对团队成员表现出强烈的信心,相信大家能够解决手头上的难题。这种集体信念激发了团队成员的积极性和创造力,最终大家能够完成那些看似不可能的任务。 所以,在生活中,对待别人,我们可以持积极的期望,去激发他们的潜力和提高他们的表现。但对自己来说,我们应该意识到别人的期望对自己的影响,并且努力避免被负面期望所束缚。
张凤琴
“感受是潜意识的语言,是生命的原始智慧。那些让你莫名压抑、心慌、脊背发凉的瞬间,不是无中生有,而是你的身心在预警——这段关系、这个人,正在侵蚀你的自我边界,消耗你的生命能量。” 生活里,我们总在理性与感受之间摇摆: 明明和有些人相处后,会陷入持续的自我怀疑、疲惫不堪,但因为“他是长辈”“他是朋友”“大家都觉得他好”,就强迫自己忍耐; 明明直觉早已发出“不对劲”的信号,却用“想多了”“太敏感”的借口自我说服。 但经历的人和事越多越会发现,老天从不会用直白的方式告诉你该远离谁,而是将真相藏在你的情绪与感受里——那些让你不舒服的感受,从来都不是矫情,而是穿越了世俗标签、直达本质的最精准答案。
饶静红
曾广胜
养成阅读的习惯, 等于为你自己筑起一个避难所, 几乎可以避开生命中所有的灾难。 毛姆《书与你》
黄慧心
曾经我们因为在共生里受了很多伤,为了离开不健康的共生我们出走努力让自己独立,最后发现我们离不开彼此,重新走向共生,这次我们要完成的是和谐共生,那份幸福感油然而生,近在咫尺。
吴云
它是一个指标, 代表的是身体机能的一种唤醒程度, 也就是你进入状态的程度。 一个唤醒程度低的人是懒散的、没有斗志的;但是一个过于紧张的人,唤醒程度太高了,产生了应激反应。 所以,与其说我们的目标是要消除紧张,不如说是要把唤醒水平调节到一个适度的区间里。 即儒家思想的中庸之道。
你来说说自己想法吧