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相关回答
李有军
被动型攻击人格是一种以表面顺从、实际抵抗为特征的行为模式。这类人不敢直接表达不满或拒绝,但会通过拖延、消极抵抗、故意低效、冷嘲热讽、暗中破坏等方式间接表达敌意。 核心特征: 1、不敢正面冲突,但会用隐蔽方式对抗,比如嘴上说“好的”,但故意拖延、犯错、“忘记”。 2、爱抱怨,但不愿解决问题,总觉得别人在欺负自己,但从不直接沟通。 3、习惯性推脱责任,不是我不想做,是XX原因耽误了,总有借口。 4、阴阳怪气、讽刺挖苦,“您是大领导,我哪敢有意见啊”(实则不满)。 5、消极抵抗权威,对上级/伴侣的要求表面服从,实际敷衍或暗中使绊。 典型例子: 职场:每次被分配任务都说“没问题”,但总在最后一刻找理由交不上,或者交个漏洞百出的版本。 家庭:妻子让丈夫洗碗,答应了却“忘记”;下次被问起,就说“你放那儿吧,我待会儿洗”,但永远不洗。 朋友间:朋友约聚会,TA总说“一定去”,结果当天临时放鸽子,理由千奇百怪。 心理成因 1、压抑的愤怒:从小不被允许说“不”,父母/抚养者严厉专制,孩子一旦表达不满就会遭到惩罚、贬低或情感忽视。孩子发现直接反抗会带来更糟糕的结果,于是学会用隐蔽方式表达不满(如拖延、故意犯错、消极抵抗)。 心理机制:“表达愤怒 = 危险”:大脑形成条件反射,认为直接冲突会导致关系破裂或惩罚。隐形反抗更安全:被动攻击成为折中方案,既能释放情绪,又避免正面冲突。 2、矛盾的家庭教养:既依赖又怨恨,父母一边过度控制(“你必须听我的”),一边情感忽视(不关心孩子的真实需求)。孩子对父母既依赖又愤怒,无法真正独立,只能用被动攻击来“报复”。 心理机制:“我不能离开你,但我恨你控制我”→ 用拖延、低效、阳奉阴违等方式,让控制者抓狂但又无法直接指责。 3、低自我效能感:不相信自己能改变现状,长期被贬低或过度保护,导致自我价值感低,认为“即使说出来也没用”。于是选择暗中较劲,而不是正面争取权益。 心理机制:“我说了也没用,不如用行动恶心你”→ 被动攻击成为无力的反抗。比如员工觉得老板不公平,但不敢提加薪,就用“磨洋工”的方式消极抗议,结果反而让老板更不满意。 4、逃避责任:害怕失败,害怕被评价,所以做事不认真,故意不尽力,这样即使结果差也能说:“我只是没认真,不是能力不行。” 心理机制:“如果我努力了还失败,就证明我不行” → 不如敷衍了事,保护自尊。
赵莎莎
1.有时,我可能脆弱得一句话就泪流满面;有时,也发现自己咬着牙走了很长的路。 莫泊桑 | 羊脂球 2.当悲伤来临的时候不是单个来的,而是成群结队的。 莎士比亚 | 哈姆雷特 3.有些鸟儿是关不住的,它的每一根羽毛都闪耀着自由的光辉。 斯蒂芬·金 | 肖申克的救赎 历史是一堆灰烬 但灰烬深处有余温 4.这世上唯一不能遵循从众原则的事那就是人的良心。 哈珀·李 | 杀死一只知更鸟 5.这是黄昏的太阳,我们却把它当成曙光。 雨果 | 巴黎圣母院 6.她那时候还太年轻,不知道命运馈赠的所有礼物,早已在暗中标好了价格。 茨威格 | 断头王后 7.为你,千千万万遍,遍体鳞伤还是会义无反顾。也许这就是人生,人生不是只做值得的事情! 卡勒德·胡塞尼 | 追风筝的人 8.如果你要和别人产生羁绊,就要承受流泪的风险。 埃克苏佩里 | 小王子 9.我从地狱来,要到天堂去,刚好到人间。 司汤达 | 红与黑 10.没人对你说“不”的时候,你是长不大的。 托尔斯泰 | 战争与和平
冯二玲
人最高级的炫耀,是你这一生拒绝过什么。 你能拒绝的东西里,藏着你不随波逐流的性格,和敢为结果负责任的勇气。 不敢拒绝,是源于依赖。
谭宁
悟到相对简单,难的是怎么悟后起修
郑九伟
边际效应是指当增加的投入超过某一水平之后,新增的每一个单位投入换来的产出量会下降。通俗一点说就是说,在某一件事物上随着情绪投入的增多,第一次体验是最强烈的,但是之后会慢慢变淡 。在恋爱中也是如此,应该保持适当的距离感,通过若近若离的距离感,而产生吸引力,让爱情保持新鲜
张秀丽
强迫性重复是指个体在早年经历了的创伤,在成年后还要反复地体验这种创伤。
你来说说自己想法吧