一会儿要参加作品质量座谈会，也就是批评会，领导给我穿小鞋

最好不要一个人扛下所有，适当的表露下，这个是团队合作的结果。

领导让你一个人去参加这个会议，其实你有更多的发挥空间。我们去参会，讲话的内容也是要看人的。如果是更高层领导参会，你可以从领导者的位置出发，综合分析整个产品，重点突出团队的作用，不论好的还是坏的。如果是平级，就可以大概介绍一下产品，大概讲解一下团队遇到的困难。如果是自己内部团队，那么就要说一下整体存在的问题，自己存在的问题。

这类会议的目的通常是集思广益去提高质量。奔着会议的目标，聚焦目标实现情况，和背后的原因，着眼于下一步团队能做的事情上，而非个人的优劣上。

接受批评，承担责任，态度要好

你好，就事论事，本着工作谈工作。不去触及别人或关注领导评价。