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怎么不拿别人的标准当行为准则 比如说面试没面上就怀疑自己

匿名
怎么不拿别人的标准当行为准则 比如说面试没面上就怀疑自己

5温暖
18回答
严松间
温暖了
评论
咱们区分一下我不胜任和自我的无能感,无力感,无价值感 前者是有客观标准的,缺哪补哪,想投三分球,咱们就从运球开始学, 后者需要自我成长,当我们内心里确认自己是好的,是有价值的,是值得的,值得被爱的,自我怀疑就消除了

自我怀疑也是一种成长的过程

觉察即改变

匿名
3个月前
没有主体性。自我价值

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爱思考的小萝卜丁
有没有尝试50一小时的?

你来说说自己想法吧