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现在是实习未转正状态,我科室把我安排到其他科室三个月说熟
匿名
现在是实习未转正状态,我科室把我安排到其他科室三个月说熟悉下现场业务,以及日常操作。但是,到了其他科室,自己手头也没有事情做,每天基本上是看看,无聊打发时间,那些师傅说我太老实了,没有必要每天来,说可以休息半天,也可以灵活安排时间来。说实习总结报告权不是在他们科室那边(不知道是不是这样),是在我这个科室我把这个告诉爸妈,爸妈说还是要每天来,又不是lindao说的。想问下,我该可以怎么办?是听师傅的还是?
7温暖
15回答
苟亚锋
温暖了
评论
咨询师
谢芳媛
3年前
当你的师傅建议你可以半天休息半天,来上班的时候你会有一个什么样的想法冒出来呢?
咨询师
史冬英
3年前
听你自己的。慢慢在社会立足,你要学会有自己的感觉和判断,你觉得该怎么做就怎么做。
咨询师
石萍
3年前
尽量帮师傅做些力所能及的事儿,说不定会有意外收获!
咨询师
秦志华
3年前
现场业务和日常操作熟悉了以后,可以多多联系,同时在实习的时间自己可以主动学习一些其他与科室有关的知识,如果其他方面你也会,那以后自己选择的空间更大,那不是赚大了
咨询师
刘静
3年前
如果有时间你可以主动去学一些东西,而不是打发时间,毕竟学到了是你的收获
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相关回答
一一
大约一共跟了我9年。 办厂时做过杂工、跟车工,司机,那时候我工厂偏远,员工流动性大,他做事毛躁、不严谨、我看他稳定不离职的份上凑合要了他3年。 后来我买了地皮造了厂房,做了房东,从1万平方到3万多平方,都是他在给我做门卫有6年了,以前是他一个人做门卫、文职、管理,做门卫时:闲杂人员待在门卫时聊天、磕瓜子,大门一直敞开,不穿保安服,我当时跟他说闲杂人员不能在门卫时逗留,地面卫生打扫干静,他说别人要来我有什么办法,卫生就打扫椅子周围,我说门卫室有多少平方就打扫多少平方,为什么只打扫椅子周围?他就只会冷笑,给他买了保安服他说小又给他买了第二套保安服,他又说大,从来没穿过保安服!大门吵他时他就开开关关严谨几天,过后又不关了 我一生气找了个保安公司的人,天天穿保安服,天天开开关关大门,没有闲杂人员在门卫室逗留,打扫整个的门卫室的卫生,就是工资要3300,不做任何的杂事 现在我这个邻居就做文职工作,管理150间钥匙,充150间宿舍的水电费,其中百分之70是对内租客租走的租房协议是跟我签的房租也是给我的,百分之三十,租房协议跟他签的,房租也是给他的,他合同漏签,签过的不规范,只写名字不写身份证号,叫他收房租有些人都倒欠了一个多月了,他说没事我认识他,让他固定一天一个时间段充水电费,充水电费50起充,他说人家工人工作一天这么累,怎么固定时间啊?人间工人没钱看着可怜就10块20块的充吧,为了10块20块跑来跑去,让他管配电房钥匙,他就随意挂墙上,租客随意拿着用,我跟他讲了配电房的严重性,他说不是我让他拿的啊,我也没办法啊,我问他他怎么知道配电房那个开关属于他厂的,他说我以前推过他肯定看到过的啊,就是找不完的借口,说不完他的情感,我想着他做的文职工作要手里过钱,也想着厂里待有个自己人,不然我真想开除他啊!气死我了
无
学习不自律怎么办,制定好的计划不能完成,还自己给自己找借口,我感觉我的自律能力还不如小孩子。
祈风
如果一段感情失去,把你您的患得患失,没有把你把你变得更好,那么很遗憾,你选择错了!
yy
总是因为小事和别人的看法内耗,有时候自言自语,该怎么改变
Cecilia
请大家帮忙分析一下这张屋树人 画这张画的人有NPD倾向么
开心
自己一些小事要拧巴,反复思考,判断得失对错,之后其实对事情没有实质性的帮助,就会形成内耗。实际上来自于父亲的影响,在成长环境中,父亲常常因为一些鸡毛蒜皮的事而发生争吵,非常较真,不仅让家庭成员的关系紧张,也因为争吵浪费很多时间。我便耳濡目染,现在悟到之后,我只会在乎真正重要的事,一些小事就可有可无,无法再来消耗我的精力了
你来说说自己想法吧